Projectleider Openbare Ruimte

Samenvatting

De gemeente Hilversum zoekt een ervaren projectleider openbare ruimte die verantwoordelijk is voor het managen van civieltechnische projecten in de openbare ruimte. De rol omvat het aansturen van complexe projecten zoals de herinrichting van de Prinsessenbuurt en de Middenweg, evenals het ondersteunen van gebiedsontwikkelingsprojecten. De projectleider fungeert als regisseur in participatieprocessen, is het aanspreekpunt voor inwoners en zorgt voor een goede interne en externe communicatie.

Verantwoordelijkheden

• Leiden van civieltechnische projecten in de openbare ruimte.
• Voorbereiden en uitvoeren van projecten via open planprocessen en participatie.
• Regisseren van participatieprocessen en fungeren als aanspreekpunt voor inwoners.
• Verantwoordelijk voor interne en externe communicatie, inclusief tijdige informatievoorziening aan lijnmanagement.
• Zorgen voor integrale afstemming binnen de organisatie en bestuurlijke besluitvorming.
• Organisatie, coördinatie, planning, ramingen, contractvorming en controle van projecten.
• Bewaken van kwaliteit, planning, budget en risico's van de projecten.

Vereisten

• Minimaal een afgerond HBO-diploma of gelijkwaardig werk- en denkniveau.
• Aantoonbare werkervaring van minimaal 3 jaar met projectmatig leidinggeven aan civieltechnische projecten.
• Ervaring met participatie- en inspraaktrajecten en het integraal aansturen van processen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Tactisch inzicht en politieke sensitiviteit.
• Ervaring in een complexe bestuurlijke omgeving en zelfstandig kunnen werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een veelzijdige functie voor 32-36 uur per week.
• Jaarcontract met intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
• Salaris in schaal 10 of 11 van de cao Gemeenten, tussen de € 3.777 en € 6.343 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto salaris.
• Laptop en mobiele telefoon.
• Ruimte voor ontwikkeling en opleidingen.
• Hybride werkvorm met goede balans tussen privé en werk.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De gemeente Hilversum biedt een dynamische werkomgeving met uitdagende infrastructurele projecten. Het team streeft naar een gezamenlijke doelstelling: het realiseren van projecten waar iedereen trots op is. De organisatie waardeert samenwerking en betrokkenheid, en biedt een collegiale sfeer met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.