Projectleider Omgevingsplan

Samenvatting

De Gemeente Zaltbommel zoekt een Projectleider Omgevingsplan voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het Omgevingsplan, dat uiterlijk in 2032 gereed moet zijn. Je coördineert het projectteam, dat bestaat uit een regelanalist, planjurist en GIS-specialist, en zorgt ervoor dat het beleid wordt omgezet in heldere juridische regels. Je houdt toezicht op de kwaliteit van wijzigingen en adviseert projectmanagers en vergunningverleners.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en begeleiden van de totstandkoming van het Omgevingsplan.
• Omzetten van beleid naar toepasbare juridische regels.
• Toezicht houden op de kwaliteit van wijzigingen in het Omgevingsplan.
• Adviseren over het instrumentarium van de Omgevingswet.
• Samenwerken met verschillende disciplines binnen het projectteam en externe stakeholders.

Vereisten

• HBO/WO-denkniveau, bij voorkeur in juridisch of ruimtelijk bestuursrecht.
• Aantoonbare ruime ervaring met projectleiding binnen het fysieke domein.
• Inzicht in bestuurlijke en juridische processen.
• Coachende vaardigheden.
• Uitgebreide kennis van de Omgevingswet.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om belangen te verenigen en een resultaatgerichte, verbindende en strategische werkwijze.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt een uitdagende werkomgeving met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Het salaris bedraagt maximaal € 6.308,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11). Daarnaast ontvang je jaarlijks 17,05% Individueel Keuzebudget, en krijg je een mobiele telefoon en laptop in bruikleen. Secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten reiskostenvergoeding, variabele werktijden, een grotendeels door de werkgever betaalde pensioenpremie en studiemogelijkheden. Er is voldoende gratis parkeergelegenheid en het NS-station ligt op loopafstand.

Over Werkgever

De Gemeente Zaltbommel biedt een open werksfeer en is goed bereikbaar, met een dynamische organisatie van ongeveer 160 medewerkers. Het gemeentekantoor ligt naast de A2 en heeft een directe treinverbinding met Utrecht en Den Bosch. De gemeente werkt nauw samen met de gemeente Maasdriel en heeft een bedrijfsvoeringseenheid die verantwoordelijk is voor verschillende ondersteunende taken. Kernwaarden van de organisatie zijn trots, lef en samenwerking, en er zijn mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een ambitieuze omgeving.