Projectleider Cyclisch Bouwen

gemeente Eersel

Samenvatting

De Gemeente Eersel is op zoek naar een gedreven Projectleider Cyclisch Bouwen om de ontwikkeling van 2.750 woningen tot 2040 te realiseren. De rol vereist enthousiasme voor woningbouwprojecten en biedt de mogelijkheid om met eigen ideeën aan de slag te gaan in een stimulerende werkomgeving.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan projecten gericht op cyclisch bouwen, samen met een projectteam.
• Aansturing van het project en actief schakelen met ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers om de koers te bepalen en resultaten te behalen.
• Bewaken van planning, proces en resultaten, en signaleren van knelpunten met bijbehorende oplossingen.
• Actieve rol in het opstellen van projectcontracten, ontwerpen van projectstructuren, inschakelen van capaciteit en creëren van werkbare randvoorwaarden.
• Nauw samenwerken met collega's van verschillende disciplines zoals vastgoed, verkeer, groen, wegen, water en erfgoed.
• Samenwerken met externe partijen en inwoners van het gebied.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden.
• Pragmatische projectleider: koersvast, maar flexibel waar nodig.
• Goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Sterk ontwikkeld analytisch vermogen om hoofd- van bijzaken te scheiden.
• Gewenst: sterk ontwikkelde adviesvaardigheden en affiniteit met digitalisering en het fysieke domein.

Arbeidsvoorwaarden

• Fulltime basissalaris tot € 5.554,- bruto per maand (schaal 10 CAO Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek, met een aanloopschaal 9 indien niet aan alle eisen voldaan wordt.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto salaris, te besteden naar eigen keuze.
• 201,6 verlofuren, met de mogelijkheid om maximaal 187 uur extra te kopen met IKB.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Mogelijkheid tot hybride en flexibel werken.
• Extra uitkering van € 659,- netto per jaar bij een 36-urige werkweek.
• Bij goed functioneren een contract voor onbepaalde tijd na één jaar.

Over Werkgever

De Gemeente Eersel biedt een stimulerende werkomgeving waarin medewerkers worden aangemoedigd om hun volledige potentieel te ontwikkelen. Er is een focus op persoonlijke groei, met een ruim opleidingsbudget en aandacht voor vitaliteit, zoals vers fruit op kantoor en een jaarlijkse gezondheidsweek. Het team Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit achttien collega's die elkaar ondersteunen en samenwerken aan diverse projecten, met een cultuur van openheid en respect.