Projectengineer Riolering

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als Projectengineer riolering bij de gemeente Rotterdam ben je verantwoordelijk voor het succesvol uitvoeren van binnenstedelijke rioleringsprojecten. Je ontwikkelt projectplannen, werkt ontwerpen technisch uit en bereidt projecten voor aanbesteding voor. Je speelt een cruciale rol in het projectteam en zorgt ervoor dat alle processen soepel verlopen, van de initiële plannen tot de uitvoering.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van projectplannen en het technisch uitwerken van voorlopige en definitieve ontwerpen.
• Voorbereiden van projecten voor aanbesteding, inclusief vergunningen, contracten en ramingen.
• Gebruik van Autodesk-software en opstellen van faseringsplannen.
• Coördineren van werkzaamheden binnen het projectteam en zorgen voor een efficiënte samenwerking.
• Toezicht houden op de voortgang van projecten en waar nodig bijsturen.

Vereisten

• Afgeronde technische opleiding, bij voorkeur in civiele techniek of een aanverwante richting.
• HBO-werk- en denkniveau of MBO met minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring in de grond-, weg- en waterbouw; ervaring met riolering is een pré.
• Beheersing van de RAW-systematiek en het vermogen om bestekken te schrijven.
• Ruime ervaring met projectplanningen, kostprijsberekeningen en calculaties (SSK-ramingen).
• Sterke coördinerende vaardigheden en verantwoordelijkheidsgevoel.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3359 en € 4811 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en functie-invulling.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• 17,05% keuzebudget bovenop het salaris voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• Optimale thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
• Contract voor bepaalde tijd met de mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart voor 100% vergoeding van reiskosten met openbaar vervoer en vergoedingen voor andere reisvormen.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun ideeën te realiseren en bij te dragen aan de ontwikkeling van de stad. Er wordt veel waarde gehecht aan diversiteit en inclusie, en iedereen wordt uitgenodigd om te solliciteren. Werken voor Rotterdam betekent werken in een omgeving die continu in beweging is en waar je jezelf kunt ontwikkelen.