Ondersteunend Beleidsmedewerker/ Projectondersteuner

gemeente Roermond

Samenvatting

De Gemeente Roermond zoekt een Ondersteunend Beleidsmedewerker/Projectondersteuner voor het cluster Samenleving. Deze rol is gericht op het ondersteunen van beleidsmedewerkers en projectleiders binnen het sociaal domein. De functie vereist een ondernemende en verbindende houding, met de mogelijkheid om zelfstandig en in teamverband te werken in een dynamische omgeving.

Verantwoordelijkheden

• Ontzorgen van beleidsmedewerkers, strategisch projectleiders en managers binnen de afdeling.
• Voorbereiden van bijeenkomsten en coördineren van P&C-producten.
• Beheren van de beleidsagenda van de Raad en het Cluster Samenleving.
• Bewaken van budgetten en bijdragen aan het facturatieproces.
• Ondersteunen in het bestuurlijke besluitvormingsproces, inclusief het opstellen van college- en raadsvoorstellen.
• Informatie verzamelen en inventariseren ter ondersteuning van beleidsontwikkeling en evaluatie.
• Bijdragen aan het jaarplan/clusterplan Samenleving.
• Beheren van systemen en ondersteuning bieden aan collega's bij vragen.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Enige werkervaring binnen een bestuurlijke organisatie is een pré.
• Ondernemende, vindingrijke en nieuwsgierige instelling.
• Sterke communicatieve vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
• Flexibel, resultaatgericht en creatief, met een goed organisatievermogen.
• Dienstverlenende instelling met een hands-on mentaliteit.
• Bereidheid om buiten reguliere werktijden te werken en om te gaan met veranderende prioriteiten.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot € 4.908 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Mogelijkheid tot een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Flexibele werkplekken en werktijden, met de optie om gedeeltelijk thuis te werken.
• Toegang tot de Roermond Academy voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding en een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP.

Over Werkgever

De Gemeente Roermond is een dynamische organisatie die zich richt op een inclusieve samenleving. Met een focus op diversiteit en verbinding, streeft de gemeente naar optimale aansluiting bij de behoeften van de samenleving. Medewerkers ervaren autonomie, sociale veiligheid en een positieve feedbackcultuur. De organisatie biedt ruimte voor verschillende perspectieven en achtergronden, wat bijdraagt aan de denkkracht en mogelijkheden van de gemeente.