Meewerkend Voorman Groen

gemeente Den Haag

Samenvatting

Als meewerkend voorman/vrouw Groen binnen de gemeente Den Haag ben je verantwoordelijk voor het aansturen en begeleiden van een team van 15 medewerkers in de groenvoorziening. Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van medewerkers die moeite hebben met het vinden van regulier werk. Je start de dag met een teamoverleg, verdeelt de werkzaamheden en zorgt ervoor dat iedereen goed is uitgerust. Je bent het eerste aanspreekpunt voor je team en werkt actief mee aan de groenprojecten in de stad.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen en begeleiden van een team van 15 medewerkers.
• Dagelijkse planning en werkverdeling tijdens de teamstart.
• Controleren en signaleren van de voortgang van werkzaamheden.
• Actief deelnemen aan de uitvoering van groenprojecten.
• Coachen en motiveren van teamleden, met aandacht voor hun persoonlijke leerdoelen.
• Schakelen met de teamleider voor ondersteuning en overleg.

Vereisten

• MBO 2 werk- en denkniveau.
• Basiskennis van groenvoorziening en het vermogen om bestekken te lezen.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en geduld in het omgaan met diverse situaties.
• Affiniteit met het werken in een diverse werkomgeving.
• Bereidheid om medewerkers te ondersteunen in hun ontwikkeling.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie met een 32- tot 36-urige werkweek.
• Salaris tussen € 2.316,- en € 3.214,- per maand (schaal 4).
• Mogelijkheid tot extra verlof en diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Deelname aan het ABP-pensioenfonds en maandelijkse bijdrage aan zorgverzekering.
• Ruimte voor een goede werk-privébalans en deelname aan medewerkersnetwerken.

Over Werkgever

De dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheidsprojecten (SZW) van de gemeente Den Haag richt zich op het ondersteunen van inwoners bij het verkrijgen van regie over hun leven en biedt hulp aan mensen die langdurig afhankelijk zijn van bijstandsuitkeringen. De organisatie werkt samen met bedrijven, onderwijsinstellingen en andere belanghebbenden om inwoners naar passend werk te begeleiden. Werk in Opdracht (WIO) is een domein binnen deze dienst, waar medewerkers met begeleiding waardevol werk kunnen verrichten en zich kunnen ontwikkelen. De gemeente streeft naar een inclusieve werkomgeving waar diversiteit en welzijn van medewerkers centraal staan.