Medewerker Handhaving Iii / Boa Domein 1

gemeente Helmond

Samenvatting

Als Medewerker Handhaving III (buitengewoon opsporingsambtenaar) bij de Gemeente Helmond ben je verantwoordelijk voor het handhaven van wet- en regelgeving en het bevorderen van de veiligheid en leefbaarheid in de stad. Je werkt samen met inwoners, bezoekers, bedrijven en ketenpartners. Je taken omvatten toezicht houden op het gedrag van inwoners in de openbare ruimte, het opmaken van proces-verbaal, en het signaleren van ongewenste situaties. Je werkt in een team van meer dan 20 boa's en hebt een vaste wijk waar je bekend bent en als aanspreekpunt fungeert.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de openbare ruimte en handhaven van wet- en regelgeving.
• Opmaken van proces-verbaal conform de bevoegdheden als boa.
• Behandelen van zaken zoals afvaldumpingen, hondenoverlast, parkeren, en evenementenvergunningen.
• Signaleren en bespreken van ongewenste situaties met betrokkenen.
• Samenwerken met de wijkagent en andere ketenpartners.
• Actief bijdragen aan de vermindering van meldingen en het bevorderen van een veilige leefomgeving.
• Mogelijkheid om je te specialiseren in taakaccenten zoals jeugd, alcoholwet, cameratoezicht, en radicalisering.

Vereisten

• Gecertificeerd als boa (mbo niveau 3 HTV) met relevante werkervaring.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om gemakkelijk in gesprek te gaan met mensen.
• Ontwikkelingsgericht en op de hoogte van veranderende wet- en regelgeving.
• Zelfstandige werkhouding met nauwkeurigheid in het volgen van richtlijnen.
• Initiatiefrijk en oplossingsgericht, met een rustige uitstraling.
• Bereidheid om in avonden, weekenden en feestdagen te werken.
• In bezit van rijbewijs B, EHBO-diploma en RTGB-certificaat of bereid deze te halen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2.666 en € 3.784, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de Helmond Academie met diverse cursussen en trainingen.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma om snel vertrouwd te raken met het werk en de organisatie.
• Diverse overige arbeidsvoorwaarden die de Gemeente Helmond biedt.

Over Werkgever

De Gemeente Helmond is een organisatie die zich continu ontwikkelt en zich richt op verbinding, vertrouwen en waardering. De stad is in beweging en de gemeente streeft naar een integrale benadering met vernieuwende ideeën. Er wordt veel waarde gehecht aan diversiteit en de ontwikkeling van medewerkers. Het team Toezicht en Handhaving is ambitieus en warm, met een sterke samenwerking en ruimte voor persoonlijke inbreng.