Medewerker Gezondheidsbevordering En Preventie

Samenvatting

De Veiligheidsregio Limburg-Noord zoekt een Medewerker Gezondheidsbevordering en Preventie voor 24-32 uur per week. De rol richt zich op het ondersteunen van scholen en gemeenten in gezondheidsbevordering en het onderhouden van relaties met netwerkpartners. De medewerker speelt een actieve rol in het adviseren over gezondheidsvraagstukken en gemeentelijk beleid, en is betrokken bij het signaleren van gezondheidsrisico's bij de jeugd.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van scholen en gemeenten in gezondheidsbevordering.
• Adviseren van gemeenten en partners bij gezondheidsvraagstukken en gemeentelijk beleid.
• Inspelen op nieuwe trends en ontwikkelingen in preventief gezondheidsbeleid.
• Evalueren van nieuwe beleidsinitiatieven en methodieken.
• Signaleren van gezondheidsrisico's bij de jeugd op basis van gegevens en signalen.
• Deelnemen aan GGD-teams en bijdragen aan teamoverleggen.
• Voorbereiden van bijeenkomsten met netwerkpartners en afstemmen met collega's.

Vereisten

• Een hbo-diploma in een relevante richting, zoals Gezondheidswetenschappen, Verpleegkunde of Maatschappelijk Werk.
• Relevante ervaring in gezondheidsbevordering is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Klant- en samenwerkingsgericht met de mogelijkheid om zelfstandig en proactief te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een dynamische werkplek binnen een maatschappelijke organisatie.
• Salaris in schaal 9, variërend van € 3.328 tot € 4.835, afhankelijk van ervaring.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,63% van het bruto jaarloon.
• Flexibele arbeidsvoorwaarden, inclusief de mogelijkheid tot hybride werken en een thuiswerkvergoeding.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.

Over Werkgever

Veiligheidsregio Limburg-Noord werkt samen met 15 gemeenten om een veilige en gezonde leefomgeving te bieden aan meer dan een half miljoen inwoners. De organisatie richt zich op gezondheidsbevordering, rampenbestrijding en crisismanagement, met kernwaarden zoals verbinding, vertrouwen, vakmanschap, informatie gestuurd werken en duurzaamheid.