Medewerker Debiteurenadministratie

gemeente Zwolle

Samenvatting

De Gemeente Zwolle zoekt een Medewerker Debiteurenadministratie voor de afdeling Financiën. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het controleren en invoeren van facturen, het boeken van bankontvangsten en het uitvoeren van diverse administratieve taken binnen de debiteurenadministratie. Je werkt samen met een team van acht collega's en beheert jaarlijks ongeveer 35.000 facturen. De functie is parttime (28 uur per week) met een jaarcontract en mogelijkheden tot verlenging.

Verantwoordelijkheden

• Controleren van facturen en deze handmatig en digitaal invoeren in het systeem.
• Boeken van bankontvangsten van verschillende bankrekeningen.
• Uitvoeren van administratieve handelingen die deel uitmaken van de debiteurenadministratie.
• Beantwoorden van e-mails en telefoontjes in samenwerking met collega's.
• Zelfstandig behandelen van vragen naarmate je meer ervaring opdoet.
• Onderhouden van contacten met collega's en leveranciers om problemen op te lossen.

Vereisten

• Afgeronde Mbo 4 opleiding, bij voorkeur in een administratieve richting.
• Enige jaren ervaring op een financiële afdeling.
• Digitale vaardigheden en bij voorkeur kennis van JD Edwards OneWorld.
• Cijfermatig sterk, analytisch, stressbestendig en nauwkeurig.
• Professionele communicatieve vaardigheden en een dienstverlenende instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris van maximaal € 3.524,- (schaal 6) of € 3.831,- (schaal 7) bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget voor het zelf inrichten van arbeidsvoorwaarden, inclusief vakantiegeld en dertiende maand.
• Mogelijkheid tot hybride werken met een budget voor een thuiswerkplek.
• Jaarcontract met optie tot verlenging.

Over Werkgever

De Gemeente Zwolle streeft naar een betere levenskwaliteit door samenwerking met inwoners, ondernemers en partners. Met een groeiend aantal inwoners en een focus op brede welvaart, biedt Zwolle een omgeving waar persoonlijke ontwikkeling en diversiteit worden gewaardeerd. De organisatie hecht belang aan een inclusieve cultuur waarin iedereen zich thuis voelt.