Medewerker Beheer En Onderhoud Parkeervoorzieningen

Samenvatting

Als Medewerker Beheer en Onderhoud Parkeervoorzieningen ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het technisch beheer en onderhoud van parkeervoorzieningen in de gemeente Groningen. Je waarborgt de continuïteit van de parkeerketen en zorgt ervoor dat de parkeervoorzieningen schoon, heel en veilig zijn. Dit omvat onder andere het uitvoeren van een meerjarenonderhoudsprogramma (MJOP) en het beheren van contracten met externe leveranciers.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van het technisch beheer en onderhoud van parkeervoorzieningen, waaronder fietsen- en buurtstallingen en parkeergarages.
• Uitvoeren van het meerjarenonderhoudsprogramma binnen de beschikbare budgetten.
• Inzicht houden in de werkzaamheden en planning van collega's en kennis delen.
• Snel schakelen bij onverwachte vraagstukken en prioriteiten bepalen.
• Analyseren van incidenten en voorstellen doen voor structurele verbeteringen.
• Contractmanagement en relatiebeheer met externe leveranciers om de kwaliteit van geleverde diensten te waarborgen.
• Communicatie met verschillende gesprekspartners op een flexibele en effectieve manier.

Vereisten

• Een relevante opleiding op hbo-niveau, bijvoorbeeld in Facility Management, Vastgoedkunde of Elektrotechniek.
• Aantoonbare ervaring met contractmanagement en het opstellen van meerjarenonderhoudsplannen.
• Ervaring met beheer en onderhoud van installaties en aansturing van leveranciers.
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
• Oplossingsgericht en in staat om knopen door te hakken voor kwaliteitslevering.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot maximaal € 5.554,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Een Individueel Keuze Budget van 17,05% van het salaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlofuren of als aanvulling op het salaris.
• Een contract van 36 uur met de mogelijkheid om ADV-uren op te bouwen.
• Opleidingsbudget en toegang tot een digitaal leerportaal.
• Faciliteiten voor thuiswerken, zoals een bureaustoel of extra beeldscherm.
• Actieve jongerenvereniging en personeelsvereniging.
• Diverse doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

Over Werkgever

De gemeente Groningen streeft naar een groene en gezonde toekomst en werkt samen met maatschappelijke partners om innovatieve oplossingen te vinden. Het team Parkeren valt onder de directie Strategie en Beleid en is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van parkeervoorzieningen in de stad. De gemeente hecht veel waarde aan samenwerking met burgers en streeft naar sociale en duurzame economische groei, waarbij iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht achtergrond.