Loopbaancoach

gemeente Ede

Samenvatting

De Gemeente Ede zoekt een Loopbaancoach die zich richt op de loopbaanontwikkeling van ongeveer 1.200 medewerkers. De rol omvat coaching, adviesgesprekken, workshops en teamontwikkeling, met een focus op vitaliteit, werkplezier en persoonlijke effectiviteit. De functie is voor 16 uur per week en biedt een salaris tussen €3.777 en €5.554 per maand.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van loopbaan- en coachgesprekken met medewerkers.
• Adviseren van medewerkers over diverse loopbaanvragen.
• Uitvoeren van onderzoeken, zoals capaciteiten-competenties en werkenergieanalyses.
• Geven van workshops en trainingen over onderwerpen zoals samenwerken en feedback.
• (Door)ontwikkelen van teams via teamontwikkelingstrajecten en procesbegeleiding.
• Contact onderhouden met leidinggevenden om behoeften te identificeren.

Vereisten

• Hbo-opleiding en minimaal vijf jaar werkervaring als coach of loopbaanbegeleider.
• Geldig certificaat NOLOC register loopbaanprofessional.
• Certificering in Insights Discovery of bereidheid om deze te behalen.
• Ervaring met het geven van workshops en trainingen.
• Kennis van stressgerelateerde vraagstukken/burn-out is een pré.
• Sterke analytische vaardigheden en resultaatgerichtheid.
• Actieve luisterhouding en vermogen om behoeften en wensen van medewerkers te herkennen.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot €5.554 op basis van een 36-urige werkweek.
• Tijdelijk dienstverband van 12 maanden met uitzicht op een vast dienstverband.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
• Thuiswerkfaciliteiten en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.

Over Werkgever

De Gemeente Ede is een dynamische organisatie met een focus op diversiteit en inclusiviteit. Met ongeveer 1.000 medewerkers richt de gemeente zich op het verbeteren van de leefomgeving, het bieden van betaalbare woningen en het bevorderen van gezondheid en welzijn. De afdeling Personeel en Organisatie bestaat uit ongeveer 40 betrokken collega's die samenwerken in een informele setting. De organisatie waardeert ontwikkeling en biedt ruimte voor unieke talenten.