Jurist Openbare Orde & Veiligheid / Bibob-Coördinator

Samenvatting

Als Jurist Openbare Orde & Veiligheid/Bibob-coördinator ben je de juridische spil binnen het cluster Veiligheid van de gemeente Meppel. Je werkt samen met een team van professionals aan de uitvoering van het veiligheidsplan en de aanpak van ondermijning. Je hebt een belangrijke rol in het adviseren van het college van B&W en de burgemeester over juridische vraagstukken en bestuursrechtelijke maatregelen, met als doel een veilige en leefbare gemeente te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als juridische sparringpartner voor het cluster Veiligheid.
• Adviseren van het college van B&W en de burgemeester over bestuursrechtelijke maatregelen.
• Behandelen van juridische casuïstiek, zoals drugspanden, demonstraties en geweldsincidenten.
• Opstellen van juridisch onderbouwde adviezen en besluiten (bijv. sluitingen, gebiedsverboden).
• Beoordelen van bestuurlijke rapportages van de politie en vertalen naar acties.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures.
• Waarborgen van privacy- en gegevensregelgeving binnen het veiligheidsdomein.
• Afhandelen van Woo-verzoeken.
• Coördineren van de Wet Bibob en adviseren bij complexe Bibob-onderzoeken.
• Ontwikkelen van werkprocessen en ondersteunen van collega's bij integriteitsvraagstukken.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in juridische richting, bij voorkeur bestuursrecht.
• Minimaal 3 jaar ervaring binnen het domein openbare orde en veiligheid.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Wet Bibob.
• Ervaring met complexe juridische dossiers en bestuurlijke besluitvorming.
• Flexibiliteit om incidenteel buiten kantoortijden te werken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om samen te werken met diverse partners.

Arbeidsvoorwaarden

• Dienstverband van 32-36 uur per week.
• Salaris tussen €3.777 en €5.554 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10).
• Individueel Keuze Budget van 17,05% voor extra voordelen.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals betaald ouderschapsverlof en een goed pensioen.
• Mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling via de Meppel Academie.
• Verwachting om minimaal 3 dagen per week op het stadhuis aanwezig te zijn.
• Een collegiale en professionele werkomgeving.

Over Werkgever

De gemeente Meppel streeft naar een veilige en leefbare omgeving voor haar inwoners en ondernemers. Het cluster Veiligheid is een nieuw team dat zich richt op het voorkomen en aanpakken van overlast, criminaliteit en risico’s voor de openbare orde. Dit team werkt nauw samen met diverse partners, waaronder politie, brandweer en maatschappelijke organisaties, om de veiligheid in de gemeente te waarborgen.