Juridisch Adviseur Vergunningverlening

gemeente Middelburg

Samenvatting

De Gemeente Middelburg zoekt een Juridisch Adviseur Vergunningverlening voor 36 uur per week. Deze rol omvat het adviseren van het college over bestuursrechtelijke handhaving binnen de wettelijke kaders, het verbeteren van handhavingsinstrumenten, en het vertalen van wet- en regelgeving naar praktische toepassingen. De adviseur bereidt bestuursrechtelijke sancties voor en vertegenwoordigt het college bij juridische procedures. Daarnaast fungeert de adviseur als juridisch klankbord voor collega's op het gebied van handhaving en vergunningverlening.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van het college over bestuursrechtelijke handhavingsmiddelen, zoals de Omgevingswet en de Algemene Plaatselijke Verordening.
• Verbeteren van het handhavingsinstrumentarium en bewaken van de juridische kwaliteit.
• Vertalen van nieuwe wet- en regelgeving naar praktische toepassingen.
• Voorbereiden en begeleiden van bestuursrechtelijke sancties en juridische vervolgacties.
• Vertegenwoordigen van het college bij bezwaar, voorlopige voorzieningen en (hoger) beroep.
• Dienen als juridisch klankbord voor collega's op het gebied van handhaving en vergunningverlening.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde juridische opleiding zoals hbo-Bestuursrecht.
• Relevante werkervaring is een pré.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Klantgerichte houding.
• Gedegen kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb).
• Sterke samenwerkingsvaardigheden en het vermogen om juridische vraagstukken te analyseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris van maximaal € 5.554 per maand (schaal 10), met doorgroeimogelijkheden naar € 6.343 per maand (uitloopschaal 11).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het brutosalaris, flexibel in te zetten voor extra verlof, sport, of andere voordelen.
• Een open en informele werkomgeving met flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken.
• Thuiswerkvergoeding, inrichting van de thuiswerkplek, smartphone en laptop.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Ruimte voor opleidingen, cursussen en trainingen.
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering en (deels) doorbetaald ouderschapsverlof voor ouders met jonge kinderen.

Over Werkgever

De Gemeente Middelburg is een ambitieuze organisatie die zich voortdurend ontwikkelt. Inwoners, bedrijven en bezoekers staan centraal in hun beleid. De gemeente werkt met enthousiaste collega's in een informele en professionele sfeer, waarbij samenwerking en eigen verantwoordelijkheid belangrijke kerncompetenties zijn. Klantgerichtheid en resultaatgericht werken zijn essentieel in hun aanpak.