Juridisch Adviseur Openbare Orde En Veiligheid & Bibobcoördinator

Samenvatting

Als Juridisch adviseur Openbare Orde en Veiligheid (OOV) en Bibobcoördinator bij Noaberkracht ben je verantwoordelijk voor het adviseren van bestuur en organisatie over juridische vraagstukken binnen het veiligheidsdomein. Je fungeert als specialist op het gebied van de Wet Bibob en werkt nauw samen met collega’s, bestuurders en ketenpartners om ervoor te zorgen dat beleid en uitvoering juridisch stevig zijn.

Verantwoordelijkheden

• Opstellen en toetsen van juridische besluiten zoals waarschuwingsbrieven, bestuursdwang en spoedbesluiten.
• Vertegenwoordigen van de organisatie in bezwaar- en beroepsprocedures.
• Adviseren van de burgemeester en organisatie bij acute verstoringen van de openbare orde en complexe casuïstiek.
• Signaleren van juridische risico’s en ontwikkelingen in wet- en regelgeving binnen het veiligheidsdomein.
• Ontwikkelen en actualiseren van beleid en regelgeving, waaronder Damoclesbeleid, Bibobbeleid en noodbevoegdheden.
• Coördineren en uitvoeren van Bibob-toetsen en onderhouden van contact met het Landelijk Bureau Bibob.
• Organiseren van trainingen voor collega’s en fungeren als interne vraagbaak.
• Onderzoeken van mogelijkheden voor het opzetten van een Bibobexpertiseteam voor Noordoost Twente.

Vereisten

• Afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Aantoonbare kennis en ervaring met openbare orde en veiligheid.
• Ervaring met bestuursrechtelijke procedures (bezwaar en beroep).
• Ervaring met complexe juridische dossiers.
• Bij voorkeur kennis van en ervaring met de Wet Bibob.
• Affiniteit met thema’s zoals ondermijning, zorg en veiligheid, en demonstraties.
• Bestuurlijk sensitief en analytisch sterk.
• Overtuigend en in staat zelfstandig te adviseren.
• Proactief, flexibel en oplossingsgericht.
• Communicatief vaardig en verbindend.

Arbeidsvoorwaarden

• Een veelzijdige en uitdagende functie binnen een betrokken en professioneel team.
• Een gezonde en informele werksfeer met een positieve bestuurscultuur.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de Noaberkracht academie.
• Salaris op basis van 36 uur, maximaal € 5.554,- bruto per maand (schaal 10, cao SGO).
• Keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, dat flexibel ingezet kan worden.
• Een tijdelijk contract van een jaar met de intentie tot omzetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Mogelijkheid om 32 uur per week te werken in overleg.

Over Werkgever

Noaberkracht is een organisatie die verschillende expertises onderbrengt in één organisatieonderdeel, gericht op het aanpakken van strategische vraagstukken en plannen. Het team Strategie, Programma en Control werkt aan projecten die de organisatie in de toekomst verder helpen, met een focus op het stellen van kritische vragen en het identificeren van belangrijke risico’s. De organisatie streeft naar betrokkenheid en professionaliteit in haar dienstverlening, met een sterke focus op samenwerking en ontwikkeling.