Interieurverzorgers Nijmegen-Noord

Samenvatting

Als interieurverzorger bij de gemeente Nijmegen ben je verantwoordelijk voor het schoonmaken en onderhouden van wijkcentra, met als doel een veilige en gastvrije omgeving te creëren voor bezoekers. Je werkt in wijkcentrum De Klif en/of De Ster, waar je zorgt voor een schone en uitnodigende ruimte voor diverse activiteiten en gebruikers.

Verantwoordelijkheden

• Schoonmaken van ontmoetingsruimtes, lokalen, kantoren, sporthal, kleedkamers en toiletten.
• Veilig gebruik van schoonmaakmiddelen en -apparatuur, zoals stofzuigers en schrobmachines.
• Controleren van voorraden en materialen.
• Melden van bijzonderheden of onderhoud aan de voorman/voorvrouw.
• Werken volgens een werkplan dat dagelijkse, wekelijkse en maandelijkse taken beschrijft.
• Flexibel werken op verschillende dagen en tijden, van maandag tot en met zaterdag.

Vereisten

• Opleidingsniveau: Vmbo/Lbo.
• Betrouwbaarheid en oog voor detail.
• Vermogen om zelfstandig te werken volgens een werkplan.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en de mogelijkheid om ook alleen te werken.
• Flexibiliteit in werktijden.
• Verantwoordelijkheid nemen en bijzonderheden rapporteren.
• Goede communicatieve vaardigheden met collega's en gebruikers.
• Woonachtig in (de buurt van) Nijmegen-Noord is een pré.
• Ervaring in de schoonmaak is gewenst, maar enthousiasme en leergierigheid zijn ook belangrijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €2.472,- en €3.015,- bruto per maand bij een volledige werkweek van 36 uur, ingeschaald in schaal 2.
• Individueel keuzebudget van 17,05% per jaar, met de mogelijkheid om extra verlofdagen aan te kopen.
• Tijdelijk contract voor 10 tot 24 uur per week.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen, zowel fysiek als digitaal.

Over Werkgever

De gemeente Nijmegen is de oudste stad van Nederland en staat bekend om zijn rijke historie en levendige cultuur. Het is een aantrekkelijke plek om te wonen en te werken, met een focus op gastvrijheid en verbinding. De gemeente biedt een omgeving waarin medewerkers de ruimte krijgen om te experimenteren en te leren, met een sterke verbondenheid met de stad en haar inwoners.