Integraal Handhaver (Boa) Domein I

Samenvatting

De gemeente Wageningen is op zoek naar een Integraal Handhaver (BOA) domein I voor 36 uur per week. De rol vereist een proactieve houding en de mogelijkheid om toezicht te houden op de naleving van wet- en regelgeving binnen de gemeente. De handhaver fungeert als het visitekaartje van de gemeente en is verantwoordelijk voor het handhaven van de openbare orde en veiligheid, zowel te voet, fietsend als met de auto.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van wetten en verordeningen, zoals de Algemeen Plaatselijke Verordening, Parkeerverordening, Alcoholwet en milieuwetgeving.
• Controleren of huishoudelijk afval correct wordt aangeboden en of de aanlijnplicht van honden wordt nageleefd.
• Handhaven door waarschuwingen te geven of processen-verbaal op te stellen.
• Administratieve afhandeling van processen-verbaal verzorgen.
• Deelname aan interne en externe projecten en adviseren over vergunningen.
• Informatie verstrekken en voorlichting geven aan inwoners, ondernemers en bezoekers.

Vereisten

• Ambitieuze en enthousiaste houding met besluitvaardigheid en doortastendheid.
• Vermogen om zelfstandig te werken met een groot verantwoordelijkheidsgevoel en overredingskracht.
• Omgevingsbewustzijn en sterke sociale vaardigheden.
• MBO werk- en denkniveau en een geldig BOA-getuigenschrift.
• Rijbewijs B is vereist.
• Bereidheid om ook 's avonds en in het weekend te werken.
• Een geldig EHBO-diploma en certificaat Alcoholwet zijn een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot € 4.015,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, ingeschaald in functieklasse 7 (HR21-normfunctie Medewerker handhaving III).
• Tijdelijke aanstelling voor één jaar met de intentie tot een vaste aanstelling bij goed functioneren.
• Een smartphone voor zakelijk en privé gebruik.
• Extra budget van circa 17,05% bovenop het brutosalaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlof, belastingvoordeel bij fietsaankoop of als extra inkomen.

Over Werkgever

De gemeente Wageningen, een universiteitsstad met een internationaal karakter, richt zich op de kwaliteit van leven en innovaties in voeding, gezondheid en duurzaamheid. De organisatie stimuleert medewerkers om zelfstandig en verantwoordelijk te werken binnen zelforganiserende teams, waarbij de inwoner centraal staat. De afdeling Beheer en Realisatie, waar de handhaver deel van uitmaakt, bestaat uit ongeveer 80 professionals verdeeld over zes teams, die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het beheer en onderhoud van de openbare ruimte.