Inspecteur Bijzondere Wetten

gemeente 's-Hertogenbosch

Samenvatting

Als Inspecteur Bijzondere Wetten ben je verantwoordelijk voor de handhaving van bijzondere wetten in de gemeente 's-Hertogenbosch. Je werkt samen met een team van vijf collega’s en richt je op het bestrijden van ondermijnende criminaliteit en andere illegale activiteiten binnen zes domeinen, waaronder horeca en prostitutie. Je voert controles uit, herkent netwerken van criminele activiteiten en neemt deel aan het bestuurlijk interventieteam (BITE). Je hebt een belangrijke rol in het waarborgen van de veiligheid in de stad en werkt nauw samen met interne en externe partners, zoals de politie.

Verantwoordelijkheden

• Handhaven op strafrecht en bestuursrecht in zes domeinen: ondermijnende criminaliteit, horeca, prostitutie, Basis Registratie Personen, digitaal opkoopregister en preventie.
• Voeren van controles en het bepalen van de aanpak per branche.
• Herkennen van netwerken en schijnconstructies die criminele activiteiten kunnen verbergen.
• Actieve deelname aan het bestuurlijk interventieteam (BITE).
• Schrijven van heldere bestuurlijke rapportages over bevindingen en maatregelen.
• Werken in burger en specialiseren in relevante gebieden.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Kennis van bijzondere wetten en ervaring in het relevante speelveld.
• Bij voorkeur in het bezit van een BOA-bevoegdheid of de motivatie om deze te behalen.
• Rijbewijs B.
• Vaardigheden in het voeren van lastige gesprekken en het tot stand brengen van gedragen oplossingen.
• Vermogen om zelfstandig en integraal samen te werken binnen een team.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359,- en € 4.811,- bruto per maand, met mogelijkheden voor een uitloopschaal tot maximaal € 5.313,- bruto per maand.
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra verlof op te sparen.
• Contract voor een jaar met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Persoonlijk budget van 17,05% van het salaris, in te zetten voor vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
• Volledige reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.

Over Werkgever

De gemeente 's-Hertogenbosch is een toonaangevende organisatie die zich richt op het realiseren van goede ideeën en projecten. Met een informele en collegiale sfeer binnen het Bureau Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte, dat uit circa 60 medewerkers bestaat, wordt er hard gewerkt aan de veiligheid van de stad. De gemeente biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, evenals de vrijheid om werk en privé goed te combineren. Medewerkers worden aangemoedigd om autonoom te werken en samen te werken in een omgeving waar de mens centraal staat.