Hovenier In Opleiding

gemeente Den Haag

Samenvatting

De Gemeente Den Haag biedt een BBL-traject aan voor de functie van Hovenier in opleiding. Dit driejarige programma stelt kandidaten in staat om praktijkervaring op te doen in het groenbeheer en tegelijkertijd een mbo-diploma op niveau 2, 3 of 4 te behalen. De opleiding vindt plaats bij Yuverta in Den Haag en omvat specialisaties zoals onderhoud, boomverzorging, en sportvelden. De hovenier in opleiding werkt vier dagen per week en gaat één dag naar school, waarbij hij of zij bijdraagt aan het onderhoud van diverse groene locaties in de stad.

Verantwoordelijkheden

Als Hovenier in opleiding ben je verantwoordelijk voor: - Actief deelnemen aan werkzaamheden binnen het Groenbedrijf en de afdeling Onderhoud Sportvelden. - Het onderhouden en beheren van openbare ruimtes, waaronder sportvelden en parken. - Het toepassen van geleerde vaardigheden in de praktijk, zoals snoeien en aanleg. - Het behalen van een mbo-diploma door het volgen van de opleiding en het uitvoeren van praktijkopdrachten.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vereisten van toepassing: - Een minimaal vmbo-basis diploma. - Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal A2/B1-niveau. - Beschikbaarheid voor 36 uur per week vanaf september 2025. - Bereidheid om fysiek werk te verrichten in de buitenlucht, ongeacht de weersomstandigheden. - Motivatie om een mbo-diploma op niveau 2, 3 of 4 te behalen. - Een actieve houding, verantwoordelijkheidsgevoel en interesse in groen, techniek of sport.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden voor de Hovenier in opleiding omvatten: - Een volledig betaalde BBL-opleiding via Yuverta. - Een bruto startsalaris van €2.288,- per maand (op basis van 36 uur per week). - Kleding, gereedschap en begeleiding worden verzorgd door de gemeente. - Mogelijkheden tot het behalen van aanvullende certificaten, zoals een heftruck- en trekkerrijbewijs. - Kans op een vaste baan bij de gemeente na het succesvol afronden van de opleiding. - Regeling van vakantiedagen, pensioen en een individueel keuzebudget.

Over Werkgever

De Gemeente Den Haag is een betrouwbare organisatie die goede begeleiding, werkzekerheid en doorgroeimogelijkheden biedt. Medewerkers kunnen doorgroeien van BBL’er in het groen naar functies zoals voorman, calculator, tekenaar of beheerder. De teams zijn hecht en er zijn regelmatig teamuitjes en borrels. De werklocaties zijn vast en de werkstructuur biedt balans tussen werk, privé en school.