Handhavingsjurist Toezicht, Handhaving En Illegale Permanente Bewoning

ABG gemeenten

Samenvatting

Als handhavingsjurist bij de ABG-organisatie ben je verantwoordelijk voor toezicht, handhaving en het aanpakken van illegale permanente bewoning op recreatieparken in de gemeenten Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen. Je vertaalt complexe wet- en regelgeving naar praktische oplossingen en zorgt ervoor dat deze begrijpelijk en uitvoerbaar zijn. Je speelt een sleutelrol in het waarborgen van een leefomgeving waar het prettig wonen, werken en recreëren is.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren en begeleiden: Vertalen van wet- en regelgeving naar helder en toepasbaar juridisch advies.
• Handhavingstrajecten: Opstellen van beschikkingen, begeleiden van juridische trajecten en adviseren over bestuursrechtelijke instrumenten.
• Bezwaar en beroep: Behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordigen van de ABG-gemeenten bij de rechtbank en de Raad van State.
• Samenwerken: Nauw samenwerken met toezichthouders, collega-juristen en andere betrokken partners.
• Teamgevoel: Bijdragen aan een hecht team van handhavingsjuristen en vakafdelingen door elkaar te ondersteunen en te vervangen waar nodig.

Vereisten

• Opleiding: Afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding op juridisch gebied.
• Deskundigheid: Kennis van bestuursrechtelijke handhaving of bereidheid om je hierin verder te verdiepen.
• Ervaring: Ervaring met handhaving binnen het omgevingsrecht en kennis van de omgevingswet.
• Vaardigheden: Analytisch vermogen, gevoel voor politiek-bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen, en het vermogen om complexe situaties snel te doorgronden.
• Communicatie: In staat om adviezen helder en begrijpelijk te formuleren, gestructureerd te werken en prioriteiten te stellen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris: Maximaal € 5.519,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 10).
• Individueel keuzebudget: 20,45% van het salaris voor sparen of extra verlof.
• Contract: Aanvankelijk een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: Laptop en telefoon, fietsleaseregeling, korting op sportabonnementen, flexibele werktijden, thuiswerkvoorzieningen, en een goede pensioenregeling via het ABP.
• Ontwikkeling: Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling en een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

De ABG-organisatie ondersteunt drie gemeenten: Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen. De organisatie biedt een kleurrijke, inspirerende en uitdagende werkomgeving waar betekenisvol werk centraal staat. Medewerkers worden aangemoedigd om mee te denken, verantwoordelijkheden te nemen en een actieve rol te spelen in de ontwikkeling van de organisatie. De afdeling Veiligheid en Vergunningen bestaat uit ongeveer 36 collega's, waaronder drie handhavingsjuristen, en is gericht op samenwerking en betrokkenheid.