Functioneel Beheerder Digitale Werkplek

Samenvatting

Als Functioneel Beheerder Digitale Werkplek ben je verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en verbetering van de Microsoft 365-omgeving binnen de Gemeente Moerdijk. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor collega's bij vragen en meldingen en vertaalt gebruikerswensen naar praktische oplossingen. Je ondersteunt collega’s bij het werken met digitale tools en zorgt ervoor dat informatiebeheer en compliance gewaarborgd zijn. Je houdt ontwikkelingen binnen de overheid in de gaten en vertaalt deze naar de praktijk.

Verantwoordelijkheden

• Beheren en optimaliseren van de Microsoft 365-omgeving, inclusief Teams, SharePoint, OneDrive en Outlook.
• Eerste aanspreekpunt voor collega's bij vragen, meldingen en wijzigingen.
• Vertalen van gebruikerswensen naar praktische oplossingen en het opstellen van duidelijke instructies en handleidingen.
• Coördineren van updates en ondersteunen van verandertrajecten rondom digitalisering.
• Verbindende rol tussen gebruikers, leveranciers en de ICT-afdeling.
• Toepassen van Microsoft Purview voor informatiebeheer en compliance.
• Signaleren van kansen voor verbetering van de digitale werkplek en deze initiatieven oppakken.

Vereisten

• Minimaal mbo+ / hbo-niveau, bij voorkeur in ICT, informatiemanagement of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met functioneel beheer, bij voorkeur volgens BiSL.
• Gedegen kennis van Microsoft 365, waaronder Teams, SharePoint, OneDrive en Outlook.
• Affiniteit met gebruikersondersteuning, adoptie en veranderprocessen.
• Vermogen om systemen snel eigen te maken en veranderingen helder uit te leggen aan gebruikers.
• Proactieve houding en drive om de digitale werkplek continu te verbeteren.
• Interesse in informatiebeheer, compliance en procesoptimalisatie.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot € 5.033,- bij een werkweek van 36 uur (schaal 9).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Een contract voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werkmogelijkheden en de mogelijkheid om extra verlof te kopen of gebruik te maken van betaald ouderschapsverlof.
• Investeringen in professionele ontwikkeling, waaronder toegang tot de Moerdijk Academie en externe opleidingen.
• Regeling Lease-a-bike, vergoeding voor woon-werkverkeer, bijdrage in ziektekosten en collectieve gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Moerdijk is een ambitieuze organisatie die veel waarde hecht aan vertrouwen en samenwerking. De gemeente is voortdurend in beweging en streeft naar een veilige werkomgeving zonder hiërarchische verhoudingen. De focus ligt op het welzijn van de inwoners en het verbeteren van de regio door middel van digitale innovaties en goede dienstverlening.