Full Stack Software Ontwikkelaar

Kadaster

Samenvatting

De organisatie zoekt een Full Stack Software Ontwikkelaar die meewerkt aan de verdere ontwikkeling van de klantomgeving om de klantervaring te verbeteren. De rol omvat zowel het ontwerpen en ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten als het begeleiden van junior ontwikkelaars. De ontwikkelaar werkt binnen een Scrum/DevOps team aan backend- en frontend-applicaties, onderhoudt de build pipeline en ondersteunt de migratie naar de cloud. Er wordt veel gebruikgemaakt van continuous integration en continuous deployment.

Verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten voor applicaties.
• Samenwerken met collega’s en de Product Owner om werk te prioriteren.
• Begeleiden en opleiden van junior software ontwikkelaars.
• Werken aan backend applicaties en cliënt-side/server-side front-end applicaties.
• Onderhouden van de build pipeline en ondersteunen bij cloudmigratie.
• Actief bijdragen aan het operationele deel van de diensten.
• Gebruikmaken van continuous integration en continuous deployment tooling.

Vereisten

• Ruime ervaring met Java (Spring Boot, JUnit, Maven, Gradle) of vergelijkbare technologieën.
• Kennis van webservices, REST en front-end development (Angular, SCSS, Bootstrap, Javascript, Typescript, NPM).
• Ervaring met Docker en Git; kennis van Liferay, Kubernetes en OpenShift is een plus.
• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in de richting van informatica.
• Aantoonbare ervaring in het begeleiden van (startende) software ontwikkelaars.
• Initiatief nemen en verbeter voorstellen doen.
• Goede samenwerkingsvaardigheden binnen een Scrum/DevOps team.
• In staat om anderen te overtuigen met inhoudelijke argumenten.
• Minimaal 5 jaar werkervaring en senioriteit binnen het vakgebied.
• Bereidheid om continu te blijven ontwikkelen.
• Bekendheid met WCAG 2.1 (AA) richtlijnen.

Arbeidsvoorwaarden

• Flexibele werkweek van 32-36 uur met hybride werkbeleid.
• Bruto maandsalaris tussen €4.430,74 en €6.153,27, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Maandelijks 25% Individueel Keuzebudget (IKB) bovenop het bruto salaris.
• Goede pensioenregeling (ABP) en eigen CAO.
• Mogelijkheid om extra verlofuren bij te kopen of uit te laten betalen.
• Thuiswerkvergoeding en een eenmalige vergoeding voor de inrichting van de thuiswerkplek.
• Tegemoetkoming voor zorgkosten van €146,88 per maand.
• In eerste instantie een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.

Over Werkgever

Het Kadaster registreert vastgoed in Nederland en biedt diensten aan zowel particuliere als zakelijke gebruikers. De organisatie werkt met dynamische scrumteams en hecht veel waarde aan collegialiteit en werkplezier. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het gebruik van innovatieve technologieën, waaronder open source software. Het team streeft naar een goede werk/privé-balans, zelfs in tijden van thuiswerken.