Financial Controller

Samenvatting

De Gemeente Ede is op zoek naar een Senior Financial Controller die strategisch inzicht biedt en financiële data analyseert. De rol vereist het vertalen van cijfers naar duidelijke scenario's ter ondersteuning van beleidsmedewerkers en het bestuur. De controller werkt op hoog niveau binnen de bedrijfsvoering en is verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van financiële processen en het aansturen van de planning- en controlcyclus.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als strategisch sparringpartner op het gebied van financiën en bedrijfsvoering.
• Uitvoeren van diepgaande financiële analyses en opstellen van prognoses.
• Vertalen van financiële gegevens naar scenario's ter ondersteuning van beleidskeuzes.
• Coördineren en optimaliseren van financieel-administratieve processen.
• Zorgen voor een robuuste en betrouwbare administratie, inclusief subadministraties en grootboek.
• Aansturen van jaarrekeningprocessen en bijdragen aan kaderstelling.
• Signaleren van knelpunten en risico's in processen en ontwikkelen van verbeterinitiatieven.
• Coördineren van alle processen binnen de bedrijfsvoering en bijdragen aan samenwerking en innovatie.
• Coördineren van rechtmatigheidstoezicht in de regio.

Vereisten

• Afgeronde financiële opleiding op hbo+ of wo-niveau.
• Aantoonbare ervaring als controller binnen gemeentelijke organisaties.
• Kennis van en ervaring met de planning- en controlcyclus binnen gemeenten.
• Ervaring met het opstellen van kaderbrieven en beleidsdocumenten.
• Vermogen om zowel operationele als strategische werkzaamheden uit te voeren.
• Sterke analytische vaardigheden en resultaatgerichtheid.
• Communicatief vaardig met bestuurlijke en politieke sensitiviteit.
• Coachende en coördinerende kwaliteiten.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot maximaal €6.999,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Tijdelijk dienstverband van 12 maanden met uitzicht op een vast contract.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke ontwikkeling en extra voordelen.
• Volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
• Jaarlijkse tegemoetkoming in ziektekosten tot maximaal €296,-.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Flexibiliteit in thuiswerken en kantoorwerk.

Over Werkgever

De Gemeente Ede is een veelzijdige en groeiende gemeente in Gelderland, met een focus op voedsel, gezondheid en inclusiviteit. De organisatie streeft naar een sterke sociale infrastructuur en een goed vestigingsklimaat voor bedrijven. De gemeente werkt samen met zeven gemeenten binnen de Jeugdhulpregio en heeft een divers team dat zich richt op het verbeteren van jeugdhulp en andere maatschappelijke vraagstukken. Vertrouwen en samenwerking zijn belangrijke waarden binnen de organisatie.