Ervaren Wegbeheerder

gemeente Son en Breugel

Samenvatting

De gemeente Son en Breugel is op zoek naar een ervaren Wegbeheerder voor 32-36 uur per week. De rol omvat het onderhoud van wegen, fietspaden en voetpaden, met een focus op groot onderhoud in de komende jaren. De Wegbeheerder werkt samen met aannemers, collega's en inwoners en is verantwoordelijk voor het beheer van verkeersregelinstallaties en straatmeubilair.

Verantwoordelijkheden

• Vertalen van weginspectiegegevens naar deelopdrachten.
• Directie voeren op contracten voor wegbeheer.
• Meedenken in integrale projecten en initiatieven, zowel extern als intern.
• Zorgen voor optimale uitvoering binnen het beschikbare budget als budgethouder voor Wegen, Verkeersregelinstallaties en Straatmeubilair.
• Aanbesteden van onderhoudscontracten.
• Oplossen en afhandelen van meldingen van inwoners en bedrijven.
• Bijdragen aan beleid- en beheerplannen vanuit het eigen specialisme.

Vereisten

• Ervaring: Aantoonbare ervaring als wegbeheerder en in staat om als volwaardige sparringpartner voor het team op te treden.
• Samenwerkingsvermogen: Actieve en constructieve betrokkenheid bij overleg met anderen.
• Flexibiliteit: In staat om soepel in te spelen op veranderende situaties en gedrag van anderen.
• Resultaatgerichtheid: Gericht op het behalen van doelen, ook bij tegenslagen.
• Klantgerichtheid: Adequaat en netjes afhandelen van meldingen en verzoeken van inwoners.
• Opleiding: HBO werk- en denkniveau, verkregen door relevante opleiding of ruime werkervaring in wegbeheer.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359 en € 4.811 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9, salarispeil 1 oktober 2024), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Flexibele werktijden met de mogelijkheid tot hybride werken.
• Voorzieningen zoals telefoon en laptop.
• Goede pensioenregeling.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% van het bruto salaris voor extra verlof, uitruil woon-werkverkeer of fiscaal vriendelijke aankoop van een fiets.
• Aantrekkelijke verlofregeling.

Over Werkgever

De gemeente Son en Breugel bestaat uit ongeveer 85 medewerkers die samenwerken met bewoners, bedrijven en maatschappelijke partners aan thema's zoals ruimtelijke ontwikkeling, economie, duurzaamheid, welzijn, veiligheid en mobiliteit. De organisatie biedt een veilige werkomgeving met aandacht voor werk-privé balans, persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit. Er zijn diverse initiatieven zoals de Dommelvallei academie, wandelend vergaderen en een actieve personeelsvereniging die verschillende activiteiten organiseert.