Data-Integratie Specialist

GR de Bevelanden

Samenvatting

Als Data-integratie specialist bij Gemeenschappelijke Regeling de Bevelanden ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en onderhouden van datakoppelingen en integratieoplossingen tussen verschillende systemen en applicaties. Je zorgt voor de gestructureerde toegankelijkheid van data, wat essentieel is voor analyses en rapportages. Je werkt samen met leveranciers en stakeholders om datakoppelingen te realiseren en te testen, en je biedt ondersteuning aan data-analisten bij het oplossen van datavragen.

Verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en implementeren van datakoppelingen tussen on-premise en SaaS-applicaties, evenals externe informatiebronnen en landelijke registraties.
• Beheren van de continuïteit van datakoppelingen richting deelnemende gemeenten, inclusief release- en wijzigingsbeheer.
• Waarborgen van de kwaliteit, consistentie en beschikbaarheid van geïntegreerde data.
• Optimaliseren van datakoppelingen en integratieoplossingen, en op de hoogte blijven van marktontwikkelingen.
• Zorgdragen voor veilige gegevensoverdrachtsmethoden en toegangscontrolemechanismen, met inachtneming van wet- en regelgeving.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding in een relevante studierichting of een andere hbo-opleiding aangevuld met trainingen in Data Integratie, Data Engineering of API-koppelingen.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie of aantoonbare ervaring met data management en data integratie.
• Bij voorkeur kennis en ervaring met Cognos.
• Proactieve en probleemoplossende instelling, doortastendheid en goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutomaandsalaris van minimaal € 3.426,00 tot maximaal € 5.419,00, met mogelijkheden voor uitloop naar € 6.193,00 onder bepaalde voorwaarden.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris voor onder andere vakantiegeld, eindejaarsuitkering en extra verlofuren.
• 201,6 verlofuren per jaar.
• Goede pensioenregeling.
• Mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden en -dagen in overleg.
• Tegemoetkoming in reiskosten.

Over Werkgever

Gemeenschappelijke Regeling de Bevelanden is een samenwerkingsverband tussen de Bevelandse gemeenten Borsele, Goes, Kapelle, Noord-Beveland en Reimerswaal, met een focus op Werk, Inkomen, Zorgbeleid, ICT en Personeel en Organisatie. Het team ICT bestaat uit ongeveer 30 medewerkers en werkt nauw samen met informatieadviseurs en functioneel beheerders om een optimale applicatiearchitectuur te waarborgen. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving met diverse interessante projecten en mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.