Coördinerend Databeheerder Stadsbeheer

gemeente Eindhoven

Samenvatting

De gemeente Eindhoven zoekt een coördinerend databeheerder voor Stadsbeheer. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het actueel en betrouwbaar houden van geografische beheerbestanden in GeoVisia. Je hebt een analytische mindset en bent in staat om data om te zetten in waardevolle inzichten. Je schakelt tussen verschillende teams en zorgt ervoor dat datakwaliteit gewaarborgd is.

Verantwoordelijkheden

• Organiseren van datamutaties bij wijzigingen in de openbare ruimte en beheren van het mutatieproces in GeoVisia.
• Uitvoeren van multidisciplinaire analyses met GeoVisia, FME en SQL.
• Combineren van gegevens uit verschillende beheersystemen en leveren van bruikbare inzichten aan aanvragers.
• Verrichten van lichte functioneel beheertaken voor GeoVisia en BinnenBeter.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor registratie van objecten, beheer- en projectoverdrachten, en technische ondersteuning bij onderhoudsprogramma’s en kwaliteitsanalyses.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau in Cultuur- of Civiele techniek.
• Ervaring met groenbeheer en BGT-procedures.
• Bekendheid met applicaties zoals GeoVisia, FME, SQL en MicroStation.
• Sterk analytisch vermogen om complexe data om te zetten in bruikbare inzichten.
• Goede communicatieve vaardigheden en vermogen om moeiteloos te schakelen tussen verschillende teams.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen € 3.524 en € 5.033 (bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.
• Jaarcontract met intentie tot omzetting naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime) en mogelijkheid tot opbouw van ADV-dagen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor bijvoorbeeld verlofdagen of fietsvergoeding.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt.
• Volledige OV-vergoeding of reiskostenvergoeding van € 0,23 per km voor auto.
• Hybride werken met een balans tussen kantoor en thuiswerk.

Over Werkgever

De gemeente Eindhoven is een dynamische organisatie die zich richt op het ontwikkelen van een inclusieve stad voor alle inwoners. De organisatie groeit en past zich aan de behoeften van de stad aan. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, en medewerkers worden aangemoedigd om hun unieke achtergronden en ervaringen in te brengen. De gemeente biedt een informele cultuur en streeft naar een goede werk-privébalans.