Coördinator Uitvoering

Samenvatting

De Gemeente Eemsdelta zoekt een Coördinator Uitvoering voor het team Service & Onderhoud, specifiek binnen de ploeg Service & Bouw. Deze rol omvat het soepel laten verlopen van dagelijkse werkzaamheden in de openbare ruimte, waarbij je samenwerkt met andere coördinatoren en de ploegleider. De functie vraagt om verantwoordelijkheid, impact en de mogelijkheid om bij te dragen aan sterke dienstverlening in de gemeente.

Verantwoordelijkheden

Als Coördinator Uitvoering ben je verantwoordelijk voor: - Het overzien van de werkvoorraad binnen de ploeg en het betrekken van de juiste medewerkers. - Het organiseren en afstemmen van werkzaamheden om ervoor te zorgen dat middelen en instructies beschikbaar zijn voor een veilige uitvoering. - Het prioriteren en vertalen van meldingen naar een duidelijke planning. - Het informeren van interne en externe betrokkenen over voortgang en bijzonderheden. - Het bewaken van de kwaliteit van processen in het zaaksysteem, signaleren van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen. - Het creëren van een prettige werksfeer waarin teamleden met plezier kunnen werken.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kennis vereist: - MBO werk- en denkniveau. - Kennis van civiele werken en/of vastgoedonderhoud. - Inzicht in service- en onderhoudsprocessen binnen de openbare ruimte. - Ervaring met coördineren en functioneel aansturen van uitvoerende medewerkers. - Ervaring in een beheer-, onderhouds- of buitendienstomgeving. - Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pré. - Sterke communicatieve vaardigheden, oplossingsgerichtheid onder druk, en een verbindende houding.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden zijn als volgt: - Een salaris tussen €2.840,- en €4.015,- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 7 cao Gemeenten). - 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra uren te werken voor meer vakantieverlof. - Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat naar eigen wens kan worden ingezet. - Een contract van 1 jaar met uitzicht op verlenging of een vast dienstverband bij goed functioneren. - Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (maximaal 60 kilometer woon-werkafstand). - Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.

Over Werkgever

De Gemeente Eemsdelta streeft naar een betere en mooiere leefomgeving, waarbij de kernwaarden van de organisatie centraal staan. De gemeente biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de functie, met diverse mogelijkheden om de omgeving te verkennen. Het team Service & Onderhoud bestaat uit verschillende vakgroepen en legt de nadruk op samenwerking en kwaliteit in de dienstverlening.