Coördinator Platform Duurzaam Hogeland

Samenvatting

De Gemeente Het Hogeland zoekt een Coördinator voor het platform Duurzaam Hogeland. Deze rol richt zich op het bevorderen van duurzaamheid in de gemeente, die zich uitstrekt van de Eemshaven tot het UNESCO Werelderfgoedgebied van Lauwersoog. De coördinator fungeert als schakel tussen beleids- en communicatieadviseurs en is verantwoordelijk voor het vertalen van gemeentelijk beleid naar concrete acties voor inwoners. Het team werkt aan diverse duurzaamheidsthema's, waaronder de energietransitie, landbouw en verduurzaming van bedrijventerreinen.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van het platform Duurzaam Hogeland en fungeren als aanspreekpunt.
• Zorgen voor interne en externe publiciteit van het platform, inclusief zichtbaarheid op evenementen.
• Consistentie en samenhang waarborgen in de informatie vanuit het platform.
• Beleid doorlezen en duurzame doelen vertalen naar doelstellingen en acties.
• Samenwerken met betrokken teams en zorgen dat nieuwe collega's weten hoe ze met het platform moeten werken.
• Ontwikkelingen en rapportages delen met interne opdrachtgevers en bestuur.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring met communicatie, journalistiek en/of sales is een pré.
• Sterke sociale vaardigheden en vermogen om draagvlak te creëren.
• Creatief, inspirerend en motiverend in ideeën.
• Planmatig en goed in organiseren.
• Ervaring in een bestuurlijke organisatie is een pluspunt.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst van 18 uur per week, in eerste instantie voor een jaar met kans op een contract voor onbepaalde tijd.
• Bruto salaris tussen €3.777,- en €5.554,- per maand (functieschaal 10), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Flexibel arbeidsvoorwaardenbudget van 17,05%.
• Goede werk-privé balans met bovenwettelijk verlof.
• Mogelijkheid om vanuit huis te werken met benodigde middelen.
• Werkplekken in Winsum, Uithuizen of Leens.

Over Werkgever

De Gemeente Het Hogeland is een ambitieuze en hechte gemeenschap die zich richt op duurzaamheid en innovatie. Het werkgebied is divers en biedt unieke kansen om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke opgaven zoals de energietransitie en de ontwikkeling van de Eemshaven. Het team is professioneel en gezellig, met ruimte voor eigen ontwikkeling en werkplezier.