Coördinator Planning En Control

gemeente Hilversum

Samenvatting

Als Coördinator Planning en Control ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de financiële processen binnen de gemeente Hilversum. Je fungeert als het centrale aanspreekpunt voor de begroting en voorjaarsnota, waarbij je zorgt voor tijdige en kwalitatieve oplevering. Je werkt nauw samen met diverse belanghebbenden, waaronder collega’s, afdelingsmanagers en het college, en signaleert knelpunten terwijl je oplossingsrichtingen aandraagt.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van de begroting en voorjaarsnota binnen de Planning en Control cyclus.
• Signaleren van knelpunten en meedenken over oplossingen.
• Opstellen van werkbare planningen en bewaken van voortgang, kwaliteit en besluitvorming.
• Coördineren van de beantwoording van raadsvragen, moties en amendementen.
• Volgen van ontwikkelingen in de financiële sector en deze vertalen naar beleid en verbetervoorstellen.
• Optimaliseren van begrotingssoftware (Lias) samen met collega’s.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau met een opleiding in een financieel/economisch vakgebied.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een overheidsinstelling.
• Kennis van financiële software (Key2, Qlikview, LIAS) en algemene pakketten (Ibabs, zaaksystemen) is een pré.
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden in het Nederlands.
• Competenties: Proactief handelen, samenwerken en verbinden, adviseren en overtuigen, organisatiesensitiviteit, plannen en organiseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Werkweek van 36 uur (32 uur bespreekbaar).
• Jaarcontract met intentie tot een vast dienstverband.
• Salaris in schaal 12 van de CAO Gemeenten (€ 5.303 - € 7.163 bruto per maand bij 36 uur), afhankelijk van ervaring.
• Goede pensioenregeling bij ABP (werkgever betaalt 70% premie).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per jaar.
• Volledige vergoeding van openbaar vervoer (2e klas) en mogelijkheden voor hybride werken.

Over Werkgever

De gemeente Hilversum is een toegankelijke en betrouwbare overheid die zich richt op de 94.500 inwoners van de stad. Met kernwaarden als Vertrouwen, Eenvoud, Betrokkenheid, Professioneel, Inclusief en Duurzaam, streeft de organisatie naar een balans tussen maatwerk en eenvoud. De afdeling Bedrijfsvoering ondersteunt het lijnmanagement en bestuur, met een team dat flexibiliteit, toewijding en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan.