Coördinator Interventieteam Ondermijning

gemeente Schiedam

Samenvatting

De gemeente Schiedam zoekt een Coördinator Interventieteam Ondermijning die een actieve rol speelt in de bestrijding van georganiseerde criminaliteit en het bevorderen van een veilige leefomgeving. De coördinator is verantwoordelijk voor de coördinatie van het interventieteam, het voorzitten van lokale overleggen en het adviseren van het management over de aanpak van ondermijning. De functie vereist zowel strategisch als operationeel inzicht en samenwerking met diverse interne en externe partners.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van de inzet van teamleden van het interventieteam Ondermijning, zowel op straat als binnen de organisatie.
• Voorzitter zijn van het lokale ondermijningsoverleg.
• Optreden als gemeentelijk regisseur in casussen die via het RIEC worden behandeld.
• Samenwerken met interne en externe partijen aan de aanpak van ondermijning.
• Adviseren van het management over operationele en beleidsmatige zaken met betrekking tot georganiseerde criminaliteit.
• Signaleren van relevante ontwikkelingen en deze vertalen naar concrete acties.
• Versterken van de weerbaarheid van de gemeentelijke organisatie door bewustwording en kennisdeling.
• Initiëren en leiden van projecten ter bevordering van de bestuurlijke aanpak van ondermijning.
• Afstemmen met operationele partijen en deelnemen aan relevante overleggen.
• Bijdragen aan het beleid op het thema ondermijning en samenwerken met andere coördinatoren binnen het team.

Vereisten

• Sterke netwerkvaardigheden, zowel intern als extern.
• Ervaring met multidisciplinaire aanpakken van maatschappelijke problemen en het implementeren van beleid.
• Stressbestendig, flexibel en bereid om in onregelmatige diensten te werken.
• Ruime praktijkervaring in ondermijning, toezicht en handhaving.
• Resultaatgericht en bestuurlijk sensitief.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, jurisprudentie en gemeentelijke voorschriften.
• Ervaring met het organiseren van grootschalige acties met partners, vooral overheidsdiensten.
• Ervaring in het opstarten en uitvoeren van projecten en evenementen.
• Uitstekende sociale en schriftelijke vaardigheden, communicatief sterk, zelfstandig en oplossingsgericht.
• Goede fysieke en mentale conditie.
• Geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG-P).
• Geldig BOA-diploma of bereidheid om dit op korte termijn te behalen, inclusief jaarlijkse bijscholing.
• Geldig RTGB certificaat en Alcoholwet diploma.
• Hbo-diploma of aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris in schaal 10, variërend van € 3742,- tot € 5519,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Onregelmatigheidstoeslag en een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.
• Volledige vergoeding van reiskosten bij OV en fiscale reiskostenvergoeding bij autoverkeer.
• ABP-pensioenregeling.
• Vakantiedagen en verlofregelingen passend bij levensgebeurtenissen.
• Diverse opleidingsmogelijkheden en trainingen.
• Tijdelijk contract voor 12 maanden met mogelijkheid tot omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd.

Over Werkgever

De gemeente Schiedam is een dynamische middelgrote gemeente die medewerkers de kans biedt om verantwoordelijkheid te dragen en te groeien in hun functie. De organisatie hecht waarde aan diversiteit en inclusie, en streeft naar een werkomgeving waar respect, samenwerking en open communicatie centraal staan. Schiedam moedigt gelijke kansen aan en werkt aan een duurzame, diverse en inclusieve organisatie.