Coördinator Administratie Sociaal Domein

Samenvatting

De gemeente Winterswijk zoekt een Coördinator Administratie Sociaal Domein voor 28 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van de administratie voor de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en de jeugdzorg. Je bewaakt de kwaliteit en voortgang van deze werkzaamheden en fungeert als aanspreekpunt voor externe partijen en collega's. Je signaleert knelpunten, vertaalt deze naar verbetervoorstellen en implementeert deze. Ook genereer en valideer je data voor managementinformatie.

Verantwoordelijkheden

• Inrichting en uitvoering van de Wmo- en jeugdadministratie.
• Bewaken van de kwaliteit, voortgang en samenhang van administratieve werkzaamheden.
• Eerste aanspreekpunt voor externe partijen en vraagbaak voor collega's.
• Signaleren van knelpunten en vertalen naar concrete verbetervoorstellen.
• Genereren en valideren van data voor managementinformatie.

Vereisten

• Minimaal een relevante, afgeronde mbo-opleiding.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling.
• Sterke focus op samenwerking en innovatie.
• Nauwkeurigheid in administratieve processen en het vermogen om afwijkingen tijdig te signaleren.
• Klant- en resultaatgericht met een proactieve houding.
• Vermogen om gegevens snel te analyseren en om te schakelen bij veranderende prioriteiten.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €2.840 en €4.499 op basis van 36 uur per week, afhankelijk van ervaring en functie.
• Persoonlijk budget (IKB) van ruim 17% over het bruto maandsalaris, te besteden aan extra verlof of uitbetaling.
• Mogelijkheid tot hybride werken met faciliteiten voor thuiswerken en een thuiswerkvergoeding.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en gedeeltelijke vergoeding voor OV-reizen.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast, voor 28 uur per week.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, vitaliteitsprogramma en personeelsactiviteiten.
• Verlofsparen voor een betere werk-privébalans.
• Pensioenregeling bij het ABP.

Over Werkgever

De gemeente Winterswijk streeft naar optimale leefbaarheid en goede voorzieningen voor haar inwoners, bedrijven en instellingen. Met een betrokken en ambitieuze organisatie biedt Winterswijk ruimte voor ontwikkeling en samenwerking. De gemeente hecht waarde aan diversiteit en biedt kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.