Contractadviseur Gww

Samenvatting

Als contractadviseur GWW bij de Gemeente Arnhem ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van projectteams bij civiele projecten in de openbare ruimte. Je zorgt ervoor dat contracten praktisch toepasbaar en juridisch goed geborgd zijn, en je begeleidt collega’s met minder ervaring. Je werkt nauw samen met projectleiders en andere stakeholders om contractuele keuzes te maken en risico’s te beheersen.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over en begeleiden bij de keuze en toepassing van contractvormen zoals RAW, UAV en UAV-GC.
• Opstellen en toetsen van contractdocumenten, waaronder bouwteamovereenkomsten en bijbehorende scope- en contextdocumenten.
• Meedenken over aanbestedingsstrategieën en bijdragen aan het opstellen en beoordelen van BPKV/EMVI-criteria.
• Adviseren over contractuele risico’s, wijzigingen en geschillen tijdens de uitvoering.
• Begeleiden en ondersteunen van werkvoorbereiders en projectteams bij het opstellen en gebruiken van contracten.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van contractueel werken binnen de gemeente, met aandacht voor circulariteit en emissieloos werken.
• Zorgen dat projectteams, techniek en inkoop vanuit dezelfde contractuele uitgangspunten werken.
• Betrokken zijn vanaf de initiatiefase tot en met de overdracht naar beheer, waarbij je zorgt voor een goede vastlegging van contractuele afspraken.

Vereisten

• Hbo-opleiding, bij voorkeur in civiele techniek of een vergelijkbare technische richting.
• Relevante werkervaring in een vergelijkbare rol binnen de civieltechnische sector (bijvoorbeeld bij een aannemer, ingenieursbureau of overheid).
• Ervaring met contractvormen zoals RAW, UAV en UAV-GC.
• Ervaring met multidisciplinaire projecten waarin verschillende belangen samenkomen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om duurzame relaties op te bouwen met collega’s en externe partijen.
• Vermogen om gestructureerd te werken en overzicht te houden, ook onder tijdsdruk.
• Flexibiliteit en professionaliteit in het omgaan met veranderingen en complexe situaties.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van €4.465 tot €6.343 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 17,05% financieel keuzebudget (IKB) bovenop het salaris, flexibel in te zetten.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar (bij 36 uur), met de mogelijkheid om extra verlof aan te kopen.
• Mogelijkheid om 8 cao-feestdagen te ruilen voor andere vrije dagen.
• Reiskostenregeling via een mobiliteitskaart voor openbaar vervoer.
• Een uitstekend pensioen bij ABP en een individueel loopbaanbudget van €500 per jaar voor professionele ontwikkeling.
• Hybride werkopties en faciliteiten voor een goede thuiswerkplek.

Over Werkgever

De Gemeente Arnhem is de 11e gemeente van Nederland, met meer dan 171.000 inwoners. De organisatie bestaat uit ongeveer 1650 medewerkers die zich inzetten voor een diverse en inclusieve stad. Het cluster Openbare Ruimte werkt aan civiele projecten die de veiligheid, bereikbaarheid en duurzaamheid van de stad bevorderen. Samenwerking met bewoners, bedrijven en andere partners is essentieel, en er is ruimte voor initiatief en ontwikkeling binnen de organisatie.