Consulent Sociaal Team Wmo

gemeente Montferland

Samenvatting

Als Consulent Sociaal Team WMO bij de Gemeente Montferland ondersteun je inwoners in kwetsbare situaties, zoals geestelijke gezondheid, verslaving, schulden en beschermd wonen. Je houdt de regie, werkt samen met netwerken en stelt persoonlijke plannen op. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van indicaties en zorgplannen en zorgt ervoor dat cliënten niet tussen wal en schip vallen. Dit doe je in een team van 12 enthousiaste consulenten, waarbij humor en collegialiteit centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van inwoners in kwetsbare situaties.
• Regie houden over de zorg en ondersteuning van cliënten.
• Samenwerken met collega's en externe organisaties.
• Opstellen van persoonlijke plannen en zorgindicaties.
• Bijsturen en afstemmen om ervoor te zorgen dat cliënten de juiste hulp krijgen.
• In gesprek gaan met cliënten over hun problemen en mogelijkheden.
• Werken met cliënten die zorg willen vermijden en hen motiveren om stappen te zetten.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur ervaring binnen het Sociaal Domein, bijvoorbeeld als algemeen maatschappelijk werker.
• Enthousiasme en een passie voor het vak en de cliënten.
• Goede communicatieve vaardigheden en een nuchtere houding.
• Bereidheid om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijk contract voor 24 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
• Salaris tussen €3.524 en €5.033 (schaal 9).
• Individueel Keuzebudget van 17,05% bruto per maand.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken.
• Thuiswerkfaciliteiten en een iPhone met privégebruik.
• Mogelijkheid tot aan- en verkoop van verlof en aankoop van een fiets.
• Pensioenopbouw bij ABP met een werkgeversbijdrage van 2/3 van de premie.

Over Werkgever

De Gemeente Montferland zet zich in voor een veilige en prettige leefomgeving voor ongeveer 37.000 inwoners. Met meer dan 400 medewerkers werkt de gemeente vanuit drie domeinen: Sociaal, Bedrijfsvoering & Dienstverlening en Ruimte. De organisatie biedt mogelijkheden voor ontwikkeling van medewerkers, waaronder opleidingen en trainingen via de Montferland Academie. Hybride werken is mogelijk en er is een actieve personeelsvereniging die diverse activiteiten organiseert. De standplaats is het moderne gemeentehuis in Didam, goed bereikbaar met auto, fiets en openbaar vervoer.