Concernmanager Fysieke Leefomgeving

Samenvatting

De gemeente Voorne aan Zee zoekt een Concernmanager Fysieke Leefomgeving voor 36 uur per week op inhuurbasis, tijdelijk voor 2 jaar. De functie richt zich op het strategisch aansturen van het domein Fysieke Leefomgeving, met focus op wonen, duurzaamheid, mobiliteit en economie. De Concernmanager is verantwoordelijk voor het bepalen en bewaken van de strategische koers en fungeert als gesprekspartner voor bestuur en directie.

Verantwoordelijkheden

• Bepalen en bewaken van de strategische koers binnen het fysieke domein.
• Vertalen van lange termijn ambities naar uitvoerbare besluiten.
• Leidinggeven aan teammanagers en zorgen voor effectieve inzet van mensen en middelen.
• Adviseren van bestuur en directie bij ingrijpende keuzes met scherpe analyses en toekomstgerichte scenario’s.
• Initiëren, regisseren en bewaken van complexe programma’s en projecten in samenhang met organisatieontwikkelingen.
• Opbouwen en onderhouden van sterke netwerken om draagvlak te creëren bij interne en externe partners.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in planologie, bestuurskunde of een vergelijkbare richting.
• Ruime strategische ervaring binnen het fysieke domein.
• Aantoonbare managementervaring met leidinggevende verantwoordelijkheid.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke context en regionale samenwerking.
• Vaardigheid in datagedreven werken en strategische vertaling.
• Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 6197,- en € 8474,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Tijdelijke functie op basis van inhuur voor de duur van 2 jaar.
• Mogelijkheden voor ontwikkeling via trainingen en opleidingen via de Voorne Academie.
• Flexibele werktijden en de optie voor hybride werken.
• Fitness- en fietsregeling voor een gezonde levensstijl.
• Een assessment maakt deel uit van de wervingsprocedure.

Over Werkgever

De gemeente Voorne aan Zee is een nieuwe gemeente op Voorne-Putten met ruim 74.000 inwoners. De focus ligt op leefplezier, inspraak van inwoners en samenwerking met ondernemers en maatschappelijke instellingen. Concernmanagers werken intensief samen in een compact team en dragen gezamenlijke verantwoordelijkheid voor concernbrede keuzes. De gemeente bevindt zich in een ontwikkelfase waarin samenwerking en dienstverlening centraal staan, met de SOFIE-strategie als leidraad voor effectief en efficiënt werken.