Coach Werk & Participatie

gemeente Groningen

Samenvatting

De gemeente Groningen is op zoek naar een Coach Werk & Participatie die inwoners begeleidt naar werk of andere vormen van participatie. Deze rol is gericht op het ondersteunen van mensen met of zonder bijstandsuitkering binnen een gebiedsteam. De coach werkt aan de persoonlijke ontwikkeling van de inwoners door het opstellen van ontwikkelplannen en het monitoren van voortgang.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van inwoners naar werk of participatie in de samenleving.
• Opstellen en bijhouden van ontwikkelplannen in samenwerking met inwoners.
• Monitoren en evalueren van de voortgang van de inwoners.
• Rapporteren van voortgang in verschillende systemen.
• Ingrijpen en plannen bijstellen indien nodig.
• Werken binnen een gebiedsteam en afstemmen van activiteiten met collega's.
• Zorgen voor inclusiviteit en het vergroten van zelfinzicht en probleemoplossend vermogen van inwoners.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in Sociaal Juridische Dienstverlening of Social Work.
• Ervaring als coach in het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Kennis van de Participatiewet en de arbeidsmarkt in Groningen.
• Vaardigheid in het snel aanleren van nieuwe systemen.
• Empathisch en begripvol in de omgang met inwoners.
• Affiniteit met diverse culturen en bij voorkeur meertaligheid is een pluspunt.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 5.033,- bij een fulltime dienstverband (schaal 9 HR21).
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Arbeidsovereenkomst voor een jaar met een werkweek van 32 uur.
• Mogelijkheid tot het opbouwen van ADV-uren en flexibele werktijden, inclusief thuiswerkmogelijkheden.
• Ondersteuning bij thuiswerken met benodigde faciliteiten.
• Een sociale werkomgeving met een actieve jongerenvereniging en personeelsvereniging.
• Kansen voor persoonlijke groei via een digitaal leerplatform.

Over Werkgever

De gemeente Groningen streeft naar een gezonde en sociale omgeving waar inwoners veilig kunnen opgroeien en participeren in de samenleving. De directie Werk & Participatie richt zich op het bieden van ondersteuning aan inwoners om hen te helpen een zelfstandig leven op te bouwen. De organisatie waardeert diversiteit en inclusie en biedt medewerkers de ruimte om zichzelf te zijn en zinvol werk te verrichten.