Chauffeur College B&W

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als Chauffeur voor het College van B&W ben je verantwoordelijk voor het veilig, efficiënt en comfortabel vervoeren van de Burgemeester en wethouders van Rotterdam. Je taken omvatten routeplanning, voertuigonderhoud en het waarborgen van de veiligheid van passagiers. Je werkt in een hecht team van chauffeurs en draagt bij aan een collegiale en professionele werksfeer.

Verantwoordelijkheden

• Vervoer: Zorgdragen voor veilige en comfortabele ritten voor het College van B&W.
• Weg- en voertuigbeheer: Op de hoogte blijven van verkeerswetgeving, regelmatig controleren van voertuigfuncties en documentatie, en het onderhouden van een schoon interieur.
• Communicatie: Correcte overdracht van voertuigen en documenten, routevoorbereiding en alternatieven zoeken bij rijopdrachten.
• Veiligheid: Vervoeren van passagiers volgens voorschriften, verzamelen van gegevens over te vervoeren personen en materialen, en inschakelen van veiligheidsfunctionarissen indien nodig.
• Vitaliteit en weerbaarheid: Behouden van een goede werk-privébalans en respectvolle interacties met anderen.

Vereisten

• MBO werk- en denkniveau.
• Rijbewijs BE en CCVD-1 chauffeursdiploma zijn vereist.
• EHBO-diploma.
• Technische kennis van voertuigen en kennis van het stratenplan van de vier grote steden in Nederland en buurlanden.
• Kennis van verkeerswetgeving en etiquette/protocollen voor officiële gelegenheden.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Beheersing van de Engelse taal.
• Flexibiliteit in werktijden, met een rooster dat afwisselend intensieve werkweken en vrije weken biedt.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2363 en € 3436 bruto per maand (salarisschaal 5).
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• OV-mobiliteitskaart met volledige vergoeding voor openbaar vervoer en vergoedingen voor andere vervoersmiddelen.
• Optimale werkfaciliteiten en een aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot omzetten naar onbepaalde tijd.
• Goede ABP pensioenregeling, waarbij de gemeente 70% van de pensioenpremie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waarin diversiteit en inclusie centraal staan. Werken voor Rotterdam betekent bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken en jezelf ontwikkelen binnen een organisatie die altijd in beweging is. De afdeling Externe Betrekkingen en Stadhuis richt zich op de verbinding tussen het College van B&W en de stad, en biedt ondersteuning aan de burgemeester en wethouders. Het team van chauffeurs hecht waarde aan collegialiteit, goede communicatie en een prettige werksfeer.