Casusregisseur

Samenvatting

Als casusregisseur binnen het Kernteam van de Gemeente Pijnacker-Nootdorp ben je verantwoordelijk voor de regievoering in multidisciplinaire casussen. Je ondersteunt inwoners met complexe hulpvragen en werkt samen met collega's en externe partners om duurzame oplossingen te vinden. Je richt je op het versterken van de eigen regie van gezinnen en individuen, en zorgt voor een veilige leefomgeving, vooral voor kinderen. Je functioneert als ambassadeur van het kernteam en bent betrokken bij de ontwikkeling van het team.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en regisseren van integrale trajecten voor gezinnen en individuen met meervoudige problematiek.
• Voeren van gesprekken met inwoners en opstellen van hulpvragen en plannen van aanpak.
• Uitvoeren van casusregie in samenwerking met gedragswetenschappers en bemiddelen tussen gezinnen en betrokken partijen.
• Functioneel aansturen van ambulant medewerkers op basis van vastgestelde plannen en doelen.
• Samenwerken met externe partners zoals Veilig Thuis, Politie, scholen en huisartsen.
• Bijdragen aan verbeteringen binnen het team en deelnemen aan werkgroepen.

Vereisten

• Hbo-diploma in Sociaal Werk, SPH, Pedagogiek, Maatschappelijk Werk, of Psychologie.
• SKJ-registratie.
• 6 maanden tot 1 jaar ervaring binnen het sociaal domein, bij voorkeur in een regierol.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving zoals de Wmo, Jeugdwet en Participatiewet.
• Inzicht in verschillende leefgebieden en onderlinge samenhang.
• Specifieke kennis van expertisegebieden zoals psychiatrie, verslaving, jeugdzorg en opvoeding.
• Vaardigheden in hulpverleningsmethodieken en gesprekstechnieken, bij voorkeur inclusief Signs of Safety.
• Affiniteit met multi-probleem gezinnen en aandacht voor veiligheid en huiselijk geweld.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.777 en € 5.554 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 10).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto salaris.
• Persoonlijk Gezondheids Budget (PGB) van € 250,- per jaar.
• Jaarcontract met uitzicht op verlenging.
• 201,6 uur verlof bij een volledig dienstverband van 36 uur.
• Pensioenopbouw bij ABP.
• Thuiswerkfaciliteiten en vergoeding van € 3,25 netto per dag.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.

Over Werkgever

De Gemeente Pijnacker-Nootdorp richt zich op het versterken van de veerkracht, veiligheid en het welzijn van inwoners. Het Kernteam valt onder het domein Samenleving en ondersteunt inwoners van alle leeftijden. De organisatie streeft naar inclusieve en toegankelijke voorzieningen en heeft een informele, maar gedreven werksfeer. Samenwerking met inwoners en maatschappelijke partners staat centraal in de aanpak.