Boomverzorger (Etw)

Samenvatting

De gemeente Almelo zoekt een Boomverzorger (ETW) die verantwoordelijk is voor het beheer en onderhoud van ongeveer 40.000 bomen in de stad. Deze rol vereist passie voor bomen en een bijdrage aan een groenere leefomgeving. De werkzaamheden zijn divers en omvatten onder andere het snoeien, vellen, (ver)planten en controleren van bomen, evenals het omgaan met calamiteiten en het registreren van werkzaamheden in een digitaal systeem.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van begeleidings- en onderhoudssnoei.
• Vellen en afbreken van bomen met klimtechniek of hoogwerker.
• (Ver)planten van bomen, zowel handmatig als machinaal.
• Versnipperen en afvoeren van takmateriaal.
• Uitvoeren van boomveiligheidscontroles.
• Herkennen van boomziekten en plagen.
• Controleren van jonge aanplant en verzorgen van nazorg.
• Assisteren bij calamiteiten en stormschade.
• Klantgericht afhandelen van meldingen van inwoners en bedrijven.
• Vastleggen van werkzaamheden in het digitale beheersysteem (GISIB).

Vereisten

• Afgeronde mbo-opleiding Bos- en Natuurbeheer of een andere relevante groenopleiding.
• Gecertificeerd European Tree Worker (ETW) of bereidheid om deze certificering te behalen.
• Minimaal 3 jaar ervaring in boomverzorging.
• Bij voorkeur in het bezit van certificaten zoals NKC 1 t/m 5, 'Machinale Kroonverzorging' en Boomveiligheidscontroleur.
• Rijbewijs B(E), C(E) en T, of bereidheid om deze te behalen.
• In het bezit van een VCA Basis-certificaat.
• Certificaten 'Veilig werken langs de weg' en 'Wet Natuurbescherming niveau 1' zijn een pré.
• Leergierig, zelfstandig en een teamspeler.

Arbeidsvoorwaarden

• Dienstverband van 36 uur per week, met een contract voor 1 jaar en de intentie tot een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Brutosalaris tot € 3.534,- per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring (schaal 5, bij fulltime dienstverband).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het salaris, maandelijks opgebouwd en te besteden aan extra verlof of een fiets.
• Ruime verlofopbouw, inclusief vakantiedagen.
• Informele en collegiale werksfeer met ruimte voor eigen initiatief en goed materieel.
• Volledige pensioenopbouw via het ABP.
• Aandacht voor ontwikkeling met opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden.

Over Werkgever

De gemeente Almelo heeft ruim 74.000 inwoners en ongeveer 5.000 bedrijven. Almelo is een stad waar bewoners trots zijn op hun geschiedenis en de lokale cultuur. De gemeente streeft naar een benadering die minder gericht is op regels en meer op oplossingen, met kernwaarden zoals nabijheid, aanspreekbaarheid, betrokkenheid en vertrouwen.