Boa Huisvestingsvergunning (Hvv)

Samenvatting

Als BOA Huisvestingsvergunning (HVV) bij de Gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor het bevorderen van de veiligheid en leefbaarheid in de wijken Poelenburg en Peldersveld. Je controleert de naleving van de huisvestingsverordening, voert huisbezoeken uit en zorgt ervoor dat woningen niet worden gebruikt voor illegale activiteiten of overbewoning. Je werkt samen met collega's en andere instanties om informatie te verzamelen en juridische rapportages op te stellen.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van huisbezoeken op basis van meldingen van ontbrekende of incomplete huisvestingsvergunningen.
• Stellen van vragen aan bewoners en uitleggen van juridische consequenties.
• Opstellen van rapportages en administratieve vastlegging in Excel.
• Signaleren van overlast en criminaliteit in de wijk en het maken van zorgmeldingen.
• Handhaven van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Huisvestingsverordening en Algemene Plaatselijke Verordening.
• Samenwerken met de politie en andere betrokken partijen.
• Deelnemen aan inloopspreekuren en controles, en ondersteuning bieden aan integrale boa’s bij grote acties.

Vereisten

• MBO 3 opleiding, bij voorkeur in de richting van Handhaving, Toezicht en Veiligheid (HTV), aangevuld met een BOA diploma.
• Rijbewijs B.
• Fysiek en mentaal in goede conditie.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Kennis van de Nederlandse taal is vereist; kennis van andere talen zoals Engels, Bulgaars, Arabisch of Turks is een pré.
• Emotionele stabiliteit en veerkracht in conflictsituaties.

Arbeidsvoorwaarden

• Een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Salaris tussen €2.875 en €4.065 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), dat kan worden ingezet voor extra vakantiedagen, opleidingen of andere voordelen.
• Jaarlijkse vergoeding van €150 netto voor vitaliteitsdoeleinden.
• Onregelmatigheidstoeslag voor avond- en weekenddiensten.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Toelage voor zwaar of onaangenaam werk.
• Pensioenopbouw bij het ABP en collectiviteitskorting op zorgverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten in Nederland en streeft naar een vitale en inclusieve organisatie. Met ongeveer 1.800 medewerkers werkt de gemeente aan een veilige en leefbare omgeving voor haar inwoners. Zaanstad staat bekend om zijn unieke cultuur en ontwikkeling, en moedigt medewerkers aan om zichzelf te zijn en actief bij te dragen aan de gemeenschap.