Bestuursadviseur

Samenvatting

Als bestuursadviseur bij de gemeente Huizen ben je een essentiële schakel tussen het bestuur, de gemeentelijke organisatie en de politiek. Je adviseert over strategische, maatschappelijke en financiële vraagstukken en zorgt voor een soepele besluitvorming. Je signaleert trends, beoordeelt beleidsstukken en bereidt vergaderingen voor. Je werkt samen met een hecht team binnen de afdeling Bestuursondersteuning, die verantwoordelijk is voor integrale en strategische bestuursadvisering.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van bestuurders en directie over strategische, maatschappelijke en financiële opgaven.
• Signaleren van trends, knelpunten en kansen.
• Beoordelen en prioriteren van beleidsstukken op haalbaarheid en impact.
• Voorbereiden van collegevergaderingen en adviseren van bestuurders voor staf-, commissie- en raadsvergaderingen.
• Ondersteunen van collegeleden bij externe netwerken en bewaken van termijnen en procedures.
• Bijdragen aan overzicht en samenhang in complexe processen en bevorderen van efficiënte besluitvorming.

Vereisten

• Academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal drie jaar ervaring in een bestuurlijk-politieke omgeving of vergelijkbaar.
• Aantoonbare kennis van ambtelijke, bestuurlijke en politieke processen.
• Sterke verbindende kwaliteiten en netwerkvaardigheden.
• Analytisch en strategisch vermogen om informatie te ontleden en verbanden te leggen.
• Bestuurssensitief en omgevingsbewustzijn.
• Flexibiliteit in werktijden, met bereidheid om ook in de avond te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutomaandsalaris tussen € 3.524,- en € 6.343,- voor 36 uur per week.
• Een werkweek van 32-36 uur met de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag, inclusief een telefoon en laptop.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris voor extra vakantiedagen, opleidingen of andere persoonlijke behoeften.
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of verkopen.
• Ruime mogelijkheden voor opleidingen en trainingen, inclusief een Summerschool.

Over Werkgever

De gemeente Huizen waardeert de bijdragen van haar medewerkers aan de inwoners, de samenleving en de organisatie. Er is een sterke focus op deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid, met korte lijnen binnen de organisatie. Medewerkers worden gestimuleerd om verantwoordelijkheid te nemen en hun talenten te ontwikkelen. Fouten maken wordt gezien als een kans om te leren, en plezier in het werk staat voorop.