Beleidsontwikkelaar Digitalisering

Samenvatting

De gemeente Delft zoekt een Beleidsontwikkelaar Digitalisering die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen van integraal digitaliseringsbeleid. Deze rol vereist het vertalen van bestuurlijke ambities naar praktische beleidskaders en het zichtbaar maken van de impact van digitalisering binnen de organisatie. De beleidsontwikkelaar fungeert als verbinder tussen verschillende afdelingen en stakeholders, en werkt aan de verbetering van het informatiebeleidsplan en de ontwikkeling van een nieuw digitaliseringsplan.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van integraal digitaliseringsbeleid op thema's zoals gegevensmanagement, digitale ethiek, transparantie, digitale inclusie en organisatiebrede digitale transformatie.
• Verbinden van afdelingen en belangen om beleid te creëren dat breed gedragen en uitvoerbaar is.
• Vertalen van strategische ambities naar begrijpelijke kaders, richtlijnen en communicatiemiddelen zoals presentaties en beleidsdocumenten.
• Ondersteunen van de CIO in een secretarisrol tijdens beeldvormende en besluitvormende processen.

Vereisten

• Hbo/wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in Informatiekunde, Informatiemanagement, Business IT & Management of een vergelijkbare richting.
• Ervaring met beleidsontwikkeling binnen de (semi)overheid is een pré.
• Brede kennis van digitalisering en informatievoorziening.
• Uitstekende taal- en communicatievaardigheden, met het vermogen om complexe onderwerpen helder te formuleren en te structureren.
• Sterke communicatieve vaardigheden om anderen te overtuigen en mee te nemen.
• Een verbindende houding en het vermogen om mensen bij elkaar te brengen.
• Creativiteit, conceptueel vermogen, analytisch en pragmatisch denken, en een oplossingsgerichte instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 5.303 en € 7.163 bruto per maand (schaal 12 op basis van 36 uur), met de mogelijkheid voor een aanloopschaal (schaal 11).
• Werkweek van 32 tot 36 uur.
• Individueel Keuze Budget van 17,05%, te gebruiken voor verlof of een fiets.
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Laptop, telefoon en collectieve zorgverzekeringskorting.
• Flexibel en hybride werken vanuit huis en het moderne stadskantoor in Delft.

Over Werkgever

Delft is een stad met een rijke geschiedenis en een focus op innovatie, waar meer dan 100.000 inwoners wonen. De organisatie heeft een informele, betrokken en oplossingsgerichte cultuur, waarin initiatief wordt gewaardeerd en samenwerking centraal staat. De gemeente streeft naar een toekomstbestendige digitale omgeving en zoekt een kandidaat die deze visie kan helpen realiseren.