Beleidsmedewerker Sociaal Domein – Focusgebied Wmo

Samenvatting

Als beleidsmedewerker sociaal domein met focus op de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO) bij de gemeente Waalwijk ben je verantwoordelijk voor het verbeteren van hulp en ondersteuning voor inwoners die dat nodig hebben. Je werkt samen met collega's en samenwerkingspartners om beleid te ontwikkelen en uit te voeren dat aansluit bij de behoeften van de gemeenschap. Je rol omvat het uitvoeren van veldonderzoek, projectleiding, advisering en het inspireren van anderen binnen een dynamische en betrokken organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Verbeteren van hulp en ondersteuning binnen het sociaal domein, met nadruk op de WMO.
• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid, inclusief verordeningen en beleidsregels.
• Samenwerken met collega's uit de regio Hart van Brabant en andere afdelingen binnen de gemeente.
• Fungeren als veldonderzoeker, projectleider, adviseur en gesprekspartner voor samenwerkingspartners.
• Bijdragen aan de transformatie van het sociaal domein in Waalwijk.
• Contact leggen met inwoners en organisaties om samenwerking te bevorderen.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
• Ruime kennis en ervaring in het sociale domein, specifiek binnen de WMO.
• Ervaring met werken bij gemeenten of uitvoeringsorganisaties in het sociale domein, zoals zorgaanbieders of welzijnsinstellingen.
• Flexibiliteit, openheid en transparantie in de samenwerking met collega's en partners.
• Vermogen om ideeën en initiatieven om te zetten in vernieuwend beleid.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €3.602 en €5.313 bruto per maand, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring (CAO Gemeenten salarisschaal 10).
• Pensioenregeling via het ABP.
• Vergoeding voor woon-werkverkeer en parkeren.
• Tegemoetkoming in ziektekosten bij zorgverzekeraar.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra verlof, opleiding of andere persoonlijke wensen.
• Mogelijkheid tot flexibel werken, inclusief thuiswerken en zelf te bepalen werktijden.
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Korting op fitnessabonnement en gratis toegang tot het gemeentezwembad.

Over Werkgever

De gemeente Waalwijk biedt een dynamische en betrokken werkomgeving waar medewerkers de ruimte krijgen om hun verantwoordelijkheden te nemen en zich te ontwikkelen. De organisatie hecht waarde aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen, ongeacht achtergrond of persoonlijke omstandigheden. De platte organisatiestructuur en informele cultuur bevorderen een veilige en open werkplek waar medewerkers zich kunnen ontplooien en bijdragen aan de gemeenschap.