Beleidsmedewerker Kunst En Cultuur

MijnGemeenteDichtbij

Samenvatting

De gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel zoeken een Beleidsmedewerker Kunst en Cultuur om nieuw integraal beleid te ontwikkelen en uit te voeren op het gebied van kunst, cultuur, toerisme en recreatie. De rol omvat samenwerking met culturele organisaties en het onderhouden van warme contacten binnen het culturele veld. De beleidsmedewerker fungeert als intermediair tussen de gemeente en diverse culturele instellingen, waarbij de focus ligt op het ondersteunen van een actief cultureel verenigingsleven.

Verantwoordelijkheden

De Beleidsmedewerker Kunst en Cultuur is verantwoordelijk voor: - Het uitvoeren van integraal beleid binnen de beleidsterreinen kunst en cultuur, toerisme en recreatie. - Het bewaken van budgetten en subsidiestromen. - Het signaleren van trends en ontwikkelingen in de culturele sector. - Het verrichten van onderzoek en het vertalen van ontwikkelingen naar beleids- en beheersinstrumenten. - Het geven van sturing aan de impact van gemeentelijke activiteiten op de samenleving. - Het betrekken van interne en externe stakeholders bij beleidsontwikkeling en uitvoeringsprojecten. - Het vertalen van beleid in regels en verordeningen en het maken van prestatieafspraken met partners.

Vereisten

De ideale kandidaat beschikt over: - Een HBO of WO werk- en denkniveau. - Inzicht in de waarde van kunst en cultuur, met ervaring in integrale beleidsvoering binnen het culturele veld. - Creatief denkvermogen voor het vinden van kansen en oplossingen. - Financiële kennis met betrekking tot budgettering en subsidiestromen. - Projectmatig denk- en handelingsvermogen. - Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een bruto maandsalaris tussen €3.602 en €5.313 op basis van een 36-urige werkweek, met mogelijkheid tot inschaling in aanloopschaal 9. - Een Individueel Keuze Budget van 17,05% bovenop het brutosalaris. - 194,4 vakantie-uren per jaar met de mogelijkheid om extra vakantiedagen aan te kopen. - Hybride werkmogelijkheden met een laptop en telefoon, en een thuiswerkvergoeding. - Na een jaar kan de arbeidsovereenkomst omgezet worden naar onbepaalde tijd. - Pensioenopbouw met een gunstige premie-structuur. - Opleidingsmogelijkheden en deelname aan een talentontwikkelingsprogramma.

Over Werkgever

MijnGemeenteDichtbij is de werkorganisatie voor de gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel, gericht op het bijdragen aan een goed leven en werken in deze gemeenten. De organisatie werkt samen met inwoners en speelt in op veranderingen in de samenleving vanuit de kernwaarden passie, verbinden en vernieuwen. Medewerkers worden aangespoord om veerkrachtig, integraal en digitaal vaardig te zijn.