Beleidsmedewerker Afval En Circulaire Economie

Samenvatting

De Gemeente Heemstede zoekt een Beleidsmedewerker Afval en Circulaire Economie voor 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van afvalinzameling, straatreiniging en circulaire economie. Je werkt binnen het programmateam Duurzaamheid en richt je op het verbeteren van afvalscheiding, het verminderen van schaarse grondstoffen en het stimuleren van hergebruik. Je combineert strategisch denken met praktische uitvoering en bent betrokken bij diverse projecten en initiatieven in de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en realiseren van beleid en maatregelen voor afvalscheiding en gedragsverandering bij inwoners.
• Voorbereiden van besluitvorming over onder andere brengparkjes en ondergrondse containers.
• Regie voeren op contracten met inzamelaars en verwerkers, en de kwaliteit van de dienstverlening bewaken.
• Financiële planning en control verzorgen.
• Actief betrekken van inwoners en organisaties bij projecten, zoals textielrecycling en voedselverspilling.
• Schrijven van beleidsplannen en contracten, en voeren van gesprekken met partners.
• Zichtbaar aanwezig zijn in de gemeente om draagvlak te creëren voor circulaire initiatieven.

Vereisten

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van milieu, openbare ruimte, bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Sterke affiniteit met circulaire economie en het vermogen om anderen hierin mee te nemen.
• Inzicht in politiek-bestuurlijke verhoudingen en ervaring met creatieve aanpakken voor gedragsverandering.
• Ervaring met gemeentelijke processen of beleidsontwikkeling is een pré.
• Kennis van afvalinzameling, straatreiniging en aanverwante onderwerpen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een salaris van maximaal € 5.554,- bruto per maand (functieschaal 10), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Voor starters of kandidaten met beperkte werkervaring is er een aanloopschaal 9 (vanaf € 3.524 tot maximaal € 5.033) met perspectief op schaal 10.
• Een Individueel Keuze Budget van 17,05% (inclusief 8% vakantiegeld) dat flexibel kan worden ingezet voor extra salaris of verlofdagen.
• Extra’s zoals een vitaliteitsbudget van € 195,- bruto per jaar en een tegemoetkoming in ziektekosten van € 168,- bruto per jaar.
• Werkgeversbijdrage van 70% in de pensioenopbouw via het ABP.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken, inclusief een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
• Betaald ouderschapsverlof (13 weken) naast wettelijk betaald ouderschapsverlof.

Over Werkgever

De Gemeente Heemstede bestaat uit ongeveer 240 medewerkers en richt zich op het creëren van een fijne leefomgeving voor 27.000 inwoners. Het team Ruimtelijk Beheer, waar de Beleidsmedewerker deel van uitmaakt, bestaat uit ongeveer 25 collega’s die zich bezighouden met advisering, beleid en projecten op het gebied van openbare ruimte, waaronder wegen, groen, verkeer en afvalinzameling. De gemeente biedt een collegiale werkomgeving met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk/privébalans.