Beleidsadviseur Vergunningen Omgevingswet

Samenvatting

De gemeente Vught is op zoek naar een Beleidsadviseur Vergunningen Omgevingswet voor 18 tot 24 uur per week. Deze rol combineert beleidsontwikkeling, uitvoering en bestuurlijke processen, wat uniek is voor deze functie. De Beleidsadviseur werkt binnen het team Vergunningen en Veiligheid en heeft veel eigen verantwoordelijkheid, maar werkt ook nauw samen met collega's.

Verantwoordelijkheden

• Secretariaat Commissie Ruimtelijke Kwaliteit & Erfgoed: Voorbereiden van vergaderingen, afhandelen van adviezen en inhoudelijke ondersteuning bieden.
• Accounthouder Omgevingsdienst Brabant Noord (ODBN): Eerste aanspreekpunt voor ODBN en de gemeente, adviseren van het college en de raad over werkprogramma’s en jaarstukken.
• Beleidsontwikkeling & rapportage: Opstellen, aanpassen en rapporteren van meerjarig VTH-beleid, inclusief jaarprogramma’s en jaarverslagen.
• Vertalen van ontwikkelingen: Signaleren en analyseren van trends vanuit de Omgevingswet en deze vertalen naar het VTH-beleidskader en uitvoeringsplannen.
• Complexe vergunningaanvragen behandelen: Zorgvuldige afhandeling van uitdagende aanvragen.
• Crisisorganisatie: Deelname aan het Gemeentelijk Beleidsteam bij incidenten en crises.

Vereisten

• Hbo-werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met omgevingswetvergunningen, inclusief vergunningverlening en beleidsmatige taken.
• Ervaring met het lezen van bouwtekeningen; affiniteit met erfgoed en/of architectuur is een pré.
• Competenties: politiek/bestuurlijk sensitief, teamspeler, goede schrijfvaardigheden, oplossingsgericht en dienstverlenend.
• Identificatie met de kernwaarden van de organisatie: Dienstverlenend, Ondernemend, Eigenaarschap en Flexibel.

Arbeidsvoorwaarden

• Een collegiaal team van circa 35 medewerkers binnen het team Vergunningen en Veiligheid.
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de mogelijkheid tot een vast contract bij goed functioneren.
• Salaris tot maximaal € 5.554,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, dat vrij te besteden is.
• 201,6 vakantie-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop, mobiele telefoon en tegemoetkoming in ziektekosten.
• Ruimte voor opleiding en ontwikkeling via de Vught Academy en deelname aan management development-trajecten.
• Mogelijkheid tot hybride werken met flexibiliteit in werktijden en locatie.

Over Werkgever

De gemeente Vught is een organisatie met ongeveer 300 enthousiaste medewerkers die zich inzetten voor de lokale samenleving en ondernemers. De gemeente streeft naar een cultuur van samenwerking en collegialiteit, waarbij ruimte is voor zowel hard werken als gezelligheid.