Beleidsadviseur Stedenbouw

gemeente Heerenveen

Samenvatting

De gemeente Heerenveen is op zoek naar een Beleidsadviseur Stedenbouw die zich richt op de ruimtelijke ontwikkeling van de gemeente. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beoordelen van initiatieven, het opstellen van ruimtelijke kaders en het ontwikkelen van ontwerpen en visies op verschillende schaalniveaus. Je werkt nauw samen met collega's, bewoners en andere partners binnen de vakgroep Stedenbouw van het team Ontwerp & Advies.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over ruimtelijke initiatieven en opstellen van ruimtelijke kaders.
• Ontwerpen en uitwerken van plannen en visies op diverse schaalniveaus.
• Presenteren en toelichten van plannen aan collega's, bewoners en bestuurders.
• Meewerken aan de ruimtelijke inpassing van projecten binnen de gemeente.
• Afstemmen met collega's, ontwikkelaars, bewonersgroepen en andere betrokkenen.
• Inbrengen van stedenbouwkundige kennis in projecten en gemeentelijke processen.
• Signaleren van kansen, knelpunten en relevante ontwikkelingen.

Vereisten

• Afgeronde relevante HBO-opleiding, bij voorkeur aan een Technische Universiteit of Academie van Bouwkunst.
• Minimaal enkele jaren ervaring in advisering en ontwerp op het gebied van stedenbouw, architectuur en openbare ruimte.
• Inzicht in bestuurlijke verhoudingen en procesmatige aspecten van stedenbouwkundige disciplines.
• Bekendheid met stedenbouwkundig beleid, visie en ontwerp op verschillende schaalniveaus.
• Teamplayer met de mogelijkheid om ook zelfstandig te werken.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Creatief en in staat om mee te denken in het mogelijk maken van initiatieven.
• Goede digitale vaardigheden, ervaring met CAD-programma's (bij voorkeur Vectorworks) en het Adobe Creative pakket.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van maximaal € 6.343,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 11 cao gemeenten januari 2026), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris voor het samenstellen van arbeidsvoorwaarden.
• 144 uur wettelijke verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof per kalenderjaar (op basis van 36 uur per week).
• Mogelijkheid om bovenwettelijk verlof om te zetten in verlofsparen.
• Een goed pensioen via ABP.
• Flexibele werkmogelijkheden (hybride werken).
• Aanvankelijk een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.

Over Werkgever

De gemeente Heerenveen is de sporthoofdstad van het noorden en de economische motor van de provincie, met meer dan 50.000 inwoners en 21 dorpen. De gemeente staat bekend om zijn dynamische en ondernemende karakter, met een sterke focus op sport en een aantrekkelijke leefomgeving. Het team Ontwerp & Advies speelt een cruciale rol in het stimuleren en faciliteren van ontwikkelingen binnen de fysieke leefomgeving, duurzaamheid, economische zaken en leefbaarheid.