Beleidsadviseur Hr En Arbeidsvoorwaarden
Waterschap Rijn en IJssel

Doetinchem

32-36 uur

€4871-€6832

Samenvatting

Als Beleidsadviseur HR en Arbeidsvoorwaarden bij Waterschap Rijn en IJssel ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid en arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie. Je werkt samen met verschillende stakeholders, waaronder het HR-team, directie, managers en de ondernemingsraad, om ervoor te zorgen dat het beleid aansluit bij de actuele ontwikkelingen en cao-afspraken. Je hebt een strategische rol en fungeert als aanspreekpunt voor HR- en arbeidsvoorwaardenbeleid.

Verantwoordelijkheden

  • Volgen van cao-, wet- en regelgeving en maatschappelijke ontwikkelingen en deze vertalen naar HR-beleid.
  • Vertegenwoordigen van de organisatie in netwerken en bijeenkomsten.
  • Ontwikkelen van beleid en opstellen van annotaties.
  • Regie voeren op beleidsontwikkeling en projecten zoals diversiteit & inclusie.
  • Afstemmen met interne stakeholders voor breed gedragen beleid.
  • Vormgeven en actualiseren van de HR-cyclus, inclusief jaar- en meerjarenplanning.
  • Adviseren over de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) en overleg hierover met de OR en bestuurder.
  • Ondersteunen van het formatieproces en bijdragen aan organisatieontwikkeling.

Vereisten

  • Afgeronde hbo+ of wo-opleiding met minimaal 5 tot 8 jaar relevante werkervaring in HR-beleid.
  • Aantoonbare ervaring met het adviseren van hoger management en directie op strategisch HR-niveau.
  • Bij voorkeur ervaring met arbeidszaken en compensation & benefits.
  • Brede HR-kennis en inzicht in organisatieontwikkeling.
  • Ervaring met het beheren van een functiehuis en werken met de ondernemingsraad.
  • Sterke beïnvloedingsvaardigheden en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Organisatiesensitief en tactvol handelen binnen een complexe omgeving.
  • Proactief, zelfstartend en met een scherp beoordelingsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een maandsalaris tussen € 4.871,- en € 6.832,- (schaal 12) bij een 36-urige werkweek.
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van het bruto jaarsalaris voor het samenstellen van arbeidsvoorwaarden.
  • Persoonlijk budget van € 6.000,- (tot 35 jaar is dit zelfs € 12.000,-) voor opleidingen en cursussen.
  • Flexibele werkmogelijkheden, inclusief thuiswerken.
  • Vergoeding tot € 850,- voor het inrichten van een arbotechnische thuiswerkplek.
  • Thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag.
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en dienstreizen.

Over Werkgever

Waterschap Rijn en IJssel is een dynamische organisatie die zich inzet voor waterveiligheid, -kwaliteit en -kwantiteit. Medewerkers werken met enthousiasme vanuit hun eigen functie en specialisme in een inspirerende werkomgeving met een open en collegiale sfeer. Er is een grote mate van vrijheid, zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid binnen de organisatie.

Summary

Vacature details
logo Waterschap Rijn en IJssel
Organisatie
Waterschap Rijn en IJssel
Uren per week
32-36 uur
Type contract
Bepaalde tijd
Salaris
€4871- €6832 (schaal 12)
Opleiding
HBO Bachelor
Solliciteren niet meer mogelijk

We vonden deze vacature op:
https://www.werkeningelderland.nl

Skills

arbeidsvoorwaarden diversiteit en inclusie communicatieve vaardigheden strategisch denken organisatiesensitief HR-beleid planning- en controlcyclus functiehuis

Beroep

Deze vacature is ingedeeld in de beroepsgroep: beleidsadviseur. Vind meer informatie en vacatures binnen deze groep via:

beleidsadviseur

Gerelateerde vacatures