Assetmanager Stedelijk Beheer

gemeente Den Haag

Samenvatting

De gemeente Den Haag zoekt een Assetmanager Stedelijk Beheer die verantwoordelijk is voor het strategisch beheer en onderhoud van civiele werken in de buitenruimte, zoals tunnels en bruggen. De rol vereist samenwerking met diverse afdelingen en het opstellen van beleidskaders voor assetmanagement. De Assetmanager moet zich bewust zijn van wet- en regelgeving en strategische concepten vertalen naar operationele processen.

Verantwoordelijkheden

• Strategisch beheer en onderhoud van Haagse installaties in de buitenruimte.
• Opstellen en bewaken van beleidskaders voor beheer en onderhoud.
• Adviseren en beslissen over het beheer van assets.
• Organiseren van programmering voor groot onderhoud, renovatie en vervanging.
• Vertegenwoordigen van de belangen van de assetorganisatie bij planvorming en projecten.
• Afstemmen met interne en externe assetorganisaties.
• Bijdragen aan het ontwikkelprogramma assetmanagement.
• Vertalen van strategische concepten naar operationele processen, gericht op het behalen van resultaten met minimale maatschappelijke kosten en risico’s.

Vereisten

• Affiniteit met installaties, elektrotechniek en/of ICT.
• Bij voorkeur ervaring als assetmanager of beheerder in civiele techniek of openbare ruimte.
• Tactisch denkvermogen om werkzaamheden te verbinden met gebiedspecifieke omstandigheden.
• Sterk analytisch en organisatorisch vermogen.
• Teamspeler met initiatiefrijke houding en vooruitdenkend vermogen.
• Hbo+ werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding in Civiele Techniek, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of een vergelijkbare technische richting.
• Ervaring met het beheer en onderhoud van civiele constructies en/of installaties.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Arbeidsvoorwaarden

• Een dynamische werkomgeving met veel eigen verantwoordelijkheid en vrijheid.
• Salaris tussen €4.349,- en €6.193,- bruto per maand (schaal 11) op basis van een 36-urige werkweek.
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (12 maanden) met mogelijkheid tot verlenging of onbepaalde tijd.
• 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof bij een volledig dienstverband.
• Mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen.
• Diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop het salaris.
• Voorzieningen zoals laptop en telefoon voor optimale werk- en privébalans.
• Opname in het ABP-pensioenfonds met gunstige pensioenregeling.

Over Werkgever

De dienst Stadsbeheer van de gemeente Den Haag bestaat uit meer dan 1.500 medewerkers en richt zich op het duurzaam beheren en onderhouden van de infrastructuur in de stad. Dit omvat riool-, weg- en waterinfrastructuur, openbare verlichting en laadpalen. De organisatie stimuleert ontwikkeling en innovatie, en moedigt medewerkers aan om 'anders te denken en doen' voor een veilige, schone en gastvrije stad.