Assetmanager

gemeente Utrecht

Samenvatting

De Gemeente Utrecht zoekt een creatieve en resultaatgerichte Assetmanager voor een functie van 32 tot 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer van een diverse portefeuille van maatschappelijk vastgoed, waarbij je streeft naar tevreden huurders en rendabele panden. Je werkt binnen een ambitieus team en hebt directe impact op de groeiende stad Utrecht.

Verantwoordelijkheden

• Vastgoedbeheer: Je vervult de eigenaarsrol voor een deel van de vastgoedportefeuille en bent verantwoordelijk voor de prestaties van de panden, waarbij je samenwerkt met financials, juristen en technische collega's.
• Juridische compliance: Je zorgt voor naleving van huurcontracten en wetgeving omtrent maatschappelijk vastgoed.
• Relatiebeheer: Je onderhoudt intensief contact met huurders en zoekt naar oplossingen die aansluiten op hun behoeften, met oog voor de maatschappelijke doelen van de stad.
• Beleid en besluitvorming: Je adviseert in beleidsontwikkeling en draagt bij aan strategische en operationele besluitvorming, zodat vastgoedbeheer aansluit bij gemeentelijk beleid.
• Innovatie: Je levert een actieve bijdrage aan verbetertrajecten binnen de Vastgoedorganisatie Utrecht.

Vereisten

• Opleiding: HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in vastgoed, geografische wetenschappen of een juridische richting.
• Ervaring: Aantoonbare ervaring in assetmanagement, bij voorkeur binnen de (lokale) overheid, met een goed begrip van de uitdagingen in het werkveld.
• Vaardigheden: Uitstekende communicatieve vaardigheden, analytisch en strategisch denkvermogen, en het vermogen om anderen te enthousiasmeren. Je bent een doorzetter die zowel zelfstandig als in teamverband kan werken en beschikt over creatief en innovatief denkvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen de €4.349 en €6.193 op basis van 36 uur (schaal 11), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlofuren of andere arbeidsvoorwaarden.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met diverse cursussen en onbeperkte toegang tot GoodHabitz.
• Flexibiliteit in werk-privébalans, waaronder mogelijkheden voor thuiswerken.

Over Werkgever

De Vastgoedorganisatie Utrecht (VGU) is een dynamisch team dat bestaat uit drie afdelingen: Vastgoedopgave, Vastgoedprojecten en Vastgoedmanagement. Binnen de afdeling Vastgoedmanagement beheren 78 professionals meer dan 1.000 panden, waaronder iconische gebouwen en maatschappelijke voorzieningen. Het team Assetmanagement, waar de nieuwe Assetmanager deel van uitmaakt, richt zich op duurzaam vastgoedbeheer en het realiseren van maatschappelijke impact.