Adviseur Ruimtelijke Ordening

Samenvatting

De gemeente Rhenen zoekt een Adviseur Ruimtelijke Ordening voor 36 uur per week. Deze rol richt zich op het aanpakken van ruimtelijke vraagstukken en het bijdragen aan de ontwikkeling van de gemeente. De adviseur is verantwoordelijk voor het behandelen van principeverzoeken en het aanpassen van het Omgevingsplan, evenals deelname aan beleidsmatige taken en regionale projectteams. De gemeente heeft ambitieuze plannen, waaronder de realisatie van 2500 woningen en het actualiseren van het Afwegingskader functieverandering.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van principeverzoeken en projecten.
• Wijzigen van het Omgevingsplan en doorlopen van uitgebreide procedures.
• Deelname aan (regionale) projectteams.
• Bijdragen aan beleidsstukken zoals de gebiedsverkenning Binnenveld, de Randzonevisie en het Programma Landelijk Gebied.
• Actief bijdragen aan de realisatie van woningen en andere ruimtelijke ontwikkelingen.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• 1-4 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een gemeente.
• Affiniteit en ervaring met ruimtelijke projecten in het landelijk gebied.
• Goede schriftelijke vaardigheden en het vermogen om begrijpelijk te schrijven.
• Vermogen om verbindingen te leggen en samen te werken.
• Gestructureerde en zelfstandige werkhouding.
• Nieuwsgierigheid en flexibiliteit in communicatiestijl.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris in schaal 10, variërend van € 3.777,- tot € 5.554,- op basis van een 36-urige werkweek.
• 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• 17,05% financieel keuzebudget, inzetbaar voor diverse doeleinden.
• Aanstelling voor 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Hybride werken met de mogelijkheid om thuis en op kantoor te werken.
• Toegang tot de Rhenen Academie voor opleidingen en trainingen.

Over Werkgever

De gemeente Rhenen is een ambitieuze organisatie die werkplezier hoog in het vaandel heeft staan. Er is veel ruimte voor eigen inbreng, verantwoordelijkheid en persoonlijke groei. De organisatie heeft korte lijnen, zowel intern als bestuurlijk, en werkt volgens de filosofie van 'werken vanuit de bedoeling'. Dit houdt in dat de focus ligt op creativiteit en samenwerking, wat veel mogelijkheden biedt voor ontwikkeling. Het team Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit 6 adviseurs en 1 ondersteuner, die nauw samenwerken met andere teams binnen de gemeente. De werksfeer is collegiaal en betrokken, met een sterke focus op de interactie met inwoners en ondernemers in Rhenen.