Adviseur Financieel Beleid

Samenvatting

De gemeente De Fryske Marren zoekt een Adviseur financieel beleid voor het team middelen, dat bestaat uit ongeveer 40 collega's verdeeld over de clusters financieel beleid, financiële administratie en WOZ/belastingen. De rol omvat het ontwikkelen van de Planning & Control (P&C) producten en het beheren van financiële onderwerpen. De functie biedt mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met andere financieel beleidsmedewerkers.

Verantwoordelijkheden

• Bijdragen aan de rechtmatigheidsverantwoording in de jaarrekening.
• Regie voeren op het risicomanagementproces.
• Coördineren van de totstandkoming van de P&C-producten, waaronder de voorjaars- en najaarsrapportage.
• Ontwikkelen en herijken van het financieel beleid van de gemeente.
• Continu verbeteren en actualiseren van processen rondom P&C-documenten.
• Bijhouden van actuele ontwikkelingen in de BBV-voorschriften en deze vertalen naar beleidskaders.
• Adviseren van teams over bedrijfseconomisch en financieel beleid als financieel consulent.
• Adviseren van teammanagers over financiële zaken.
• Toetsen van projectplannen en analyseren van de voortgang en financiële eindresultaten van projecten.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in Accountancy, bedrijfseconomie of bestuurskunde.
• Proactieve en oplossingsgerichte houding, met de bereidheid om uitdagingen aan te gaan.
• Klantgericht en goed in samenwerking, met een politieke antenne.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om de Fryske taal te verstaan of de bereidheid om dit te leren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een informele en dynamische werkomgeving met leuke collega's.
• Een salaris tot € 5.554 bruto per maand (schaal 10 cao gemeenten, afhankelijk van ervaring) op basis van een 36-urige werkweek.
• 27 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Een jaarcontract met de mogelijkheid tot een vast contract bij goed functioneren.
• Een Individueel Keuze Budget van circa 17,05% van het brutosalaris voor persoonlijke keuzes.
• Pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid tot deelname aan een collectieve ziektekostenverzekering.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een hybride werkomgeving met flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Faciliteiten zoals een telefoon en laptop van de zaak.

Over Werkgever

De Fryske Marren is een gemeente die mogelijkheden biedt voor ondernemerschap, wonen en werken in een divers landschap met 50 karakteristieke dorpen. De organisatie staat bekend om zijn informele cultuur en biedt ruimte voor groei en ontwikkeling binnen de gemeente.